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Für alle, die Musik lieben.

Du liebst Musik? Dann hilf mit, sie zu schützen!

Die GEMA nimmt die Rechte der Musikschaffenden in Deutschland und die Rechte von über 2 Millionen Rechteinhabern und Rechteinhaberinnen aus aller Welt wahr. Wir sorgen dafür, dass die Urheber und Urheberinnen an den Einnahmen aus der Nutzung ihrer Musikwerke angemessen beteiligt werden und sich ganz auf ihr kreatives Schaffen konzentrieren können. Hilf mit, Musikkultur zu fördern und zu ermöglichen! Unsere Haltung ist geprägt durch anspruchsvolles Agieren, initiatives Wirken, unternehmerisches Denken und Handeln, fairen und integren Umgang miteinander sowie die Übernahme von Verantwortung. Dies gibt uns Orientierung für unsere tägliche Arbeit.

Für unseren Mitgliederservice in der Direktion Mitglieder Kunden Service am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet bis voraussichtlich mindestens 31.12.2024, eine/einen

Service Manager / Mitarbeiter / Sachbearbeiter für die Beratung und den Support von Urheberinnen, Urhebern und Musikverlagen / Second-Level-Support (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit (ab 35 Wochenstunden)

Wenn jemand die komplette Serviceklaviatur be­herrscht, dann du! Du trägst dazu bei, eine professio­nelle Serviceorganisation weiterzuentwickeln, die sich ganz auf unsere Mitglieder und an der GEMA interessierte Menschen konzentriert. So leistest du deinen Beitrag zu unserer Operational Excellence und bringst außerdem unseren Standardisierungs- und Digitalisierungsgrad nach vorn.

Hier spielt die Musik –
Dein Einsatzgebiet:

• Bei sämtlichen Fragen zu digitalen und anderen Angeboten der GEMA spielst du in Sachen Beratung die erste Geige.
• Mit deiner sympathisch-kommunikativen Art setzt du dich mit den Belangen der Mitglieder auseinander und supportest sie schriftlich wie telefonisch.
• Du kümmerst dich um die Zugänge für das Onlineportal und die Online-Services.
• Damit der Erstkontakt der Mitglieder mit unserem First-Level-Support harmonisch verläuft, arbeitest du engagiert an der Qualitätssicherung unseres First-Level-Supports für den Mitgliederbereich mit.
• Damit unsere Angebote auch in Zukunft in den höchsten Tönen gelobt werden, ermittelst du die Bedarfe der Mitglieder, schöpfst Optimierungs­potenziale des Service-Angebots aus und entwickelst es konsequent weiter.
• Nicht zuletzt unterstützt du in den jeweiligen Projekt- und Testteams und bringst dein Know-how auch dort zielgerichtet ein.

Stimmig –
Deine Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Veranstaltungskauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste, Industriekaufmann/-frau oder in einem Beruf mit Bezug zu Kommunikation / Service, Studium in der Musik- und Medienbranche oder gleichwertige Qualifikation sowie Berufserfahrung
• Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch sowie Routine mit MS Office, SAP-Kenntnisse wären wünschenswert
• Idealerweise Kenntnisse in der Musikbranche
• Du bist technikaffin und arbeitest gern im Team
• Du bist ein serviceorientiertes, kommunikatives Organisationstalent, das motiviert ist, sich neue Inhalte anzueignen, und auch bei hoher Arbeitsdichte nicht den Spaß an seinen abwechslungsreichen Aufgaben verliert.

Klangvoll –
unsere Benefits:

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Vertrauensarbeitszeit ohne Kernzeit
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Trainings, Workshops und Seminare
• Vermögenswirksame Leistungen
• Umfassendes Gesundheitsprogramm
• PME-Familienservice (Unterstützungsangebote für Mitarbeitende in allen Lebenslagen)
• Fahrtkostenzuschuss
• Hauseigenes Betriebsrestaurant

Bereit für den nächsten Karriereschritt in der Musikbranche?

Du bist an einer spannenden und facettenreichen Tätigkeit in der Musikbranche mit sympathischen und musikbegeisterten Teams in einer anspruchsvollen Arbeitsumgebung interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Hier geht es zum Online-Bewerbungsformular.

JETZT BEWERBEN

GEMA

Gesellschaft für musikalische Aufführungs- und mechanische Vervielfältigungsrechte

Personalabteilung | Bayreuther Straße 37 | 10787 Berlin | www.gema.de

WERDE TEIL EINES EINGESPIELTEN TEAMS ALS:

Disponent Nahverkehr (m/w/d)

Arbeitsort: Dresden | Ref.Nr. DNV/DD/2023-YF

Als Disponent/-in bist Du mitten im Speditions-Geschehen und trägst mit einer reibungslosen Organisation der Zustellungen und Abholungen im Nahverkehr aktiv zum Erfolg bei. Du bist bereit für die nächste Herausforderung? Dann werde auch Du ein wichtiger Teil unseres Raben-Teams!

Wir bieten Dir:

• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen wachstums- und erfolgsorientiertem Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens
• Gute berufliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb der Raben Group
• Ein offenes Arbeitsumfeld
• Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege
• Mitarbeit in einem motivierten und offenen Team
• Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege
• Zuschuss zur Mittagsversorgung
• Wasser, Kaffee und frisches Obst für die tägliche Stärkung
• Betriebliche Sozialleistungen, attraktive Mitarbeiterrabatte sowie weitere Benefits

Was Dich erwartet:

• Du bist für die Planung und Disposition des Nahverkehrs zuständig
• Du übernimmst die Terminüberwachung sowie Statuskontrolle und -vergabe
• Unsere Kunden betreust Du hinsichtlich Auftragsannahme und Sendungsnachfragen
• Du kontrollierst und steuerst die Transportunternehmer/Fahrer
• Rollkartenerstellung/Abfertigung sind feste Bestandteile Deines Alltags
• In Kommunikation mit dem Lagerpersonal organisierst Du die Beladung von Wechselbrücken/Aufliegern
• Du organisierst Sonderfahrten und übernimmst deren Preisabsprache

Was wir erwarten:

• Du kannst eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation im Bereich Transport/Logistik vorweisen
• Idealerweise bringst Du fundierte Erfahrung in der Disposition einer Sammelgutspedition mit, Erfahrung im speditionellen Umfeld wird vorausgesetzt
• Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung ist von Vorteil
• Du bringst eine ausgeprägte Teamplayer-Mentalität sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung mit und behältst stets einen kühlen Kopf
• Flexibilität in der Arbeitszeit (Wechsel-/Frühschicht ist fester Bestandteil der Stelle)
• Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Gute Kommunikationsfähigkeiten, unternehmerisches Denken sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung und Eigenmotivation gehören zu Deinen Stärken
• Teamfähigkeit, Integrität und eine selbstständige Arbeitsweise sind selbstverständlich für Dich

Wir haben den Drive für kontinuierliche Entwicklung!

Deshalb haben wir uns als Raben seit über 90
Jahren kontinuierlich weiterentwickelt und können mittlerweile auf über 160 Standorte in 15 Ländern blicken. Und wir haben noch immer nicht genug!

Wir bilden ein eingespieltes Team, das aus den besten Experten auf vielen Gebieten besteht. Alle Mitarbeiter sind am Erfolg unseres Unternehmens beteiligt - in Büros, Lagerhallen und am Steuer als Fahrer auf nationalen und europäischen Routen. Wir haben den Drive, eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen und gemeinsam weiter voran zu kommen.

Was wir nicht haben? Langeweile! Jeder Tag ist für uns ein neues Abenteuer und eine neue Chance.

Für Dich auch? Fantastisch! Wir freuen uns auf
Dich!

Wir lieben Herausforderungen und neue Projekte.

Teamarbeit gibt uns Energie und Inspiration.

Wir zeigen unsere Leidenschaft bei allem, was wir tun.

Wir haben den DRIVE voneinander zu lernen.

Dein Ansprechpartner für Fragen rund um Deine Bewerbung:

Frau Tilli Oehlschläger
HR Business Partner

MICRO-EPSILON Optronic mit über 160 Mitarbeitern und Sitz in Dresden-Langebrück ist eines der weltweit führenden Unternehmen für die Entwicklung und Fertigung optischer Sensoren für die lichtbasierte Messung ein- und mehrdimensionaler Geometriedaten und für Farbmessung. Das Unternehmen gehört zur global agierenden MICRO-EPSILON Gruppe mit mehr als 1400 Mitarbeitern.

Um auch zukünftig mit unseren Sensoren weltweit erfolgreich zu sein, suchen wir Ideengeber, Realisierer, Analytiker, Schrauber, Kreative und Menschen, die ihre Zukunft mit uns gestalten wollen.

Unsere Abteilung Logistik braucht Unterstützung von Ihnen und sucht einen

Mitarbeiter Logistik (m/w/d)

Damit können Sie bei uns rechnen:

• 30 Tage Jahresurlaub
• Familienfreundlichkeit durch flexibles Arbeiten in Gleitzeit und verschiedenen Arbeitszeitmodellen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bike Leasing
• Physiotherapeutische Gesundheitsprävention
• Steuerfreie Gutscheinkarte
• Kostenfreie Getränke
• Kostenfreie Parkplätze und gute Verkehrsanbindung (Tarifzone Dresden)
• Angenehmes Arbeitsklima durch familiäre Atmosphäre, Teamevents und verschiedene Firmenevents
• Langfristige berufliche Perspektive in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Strukturierte Einarbeitungsprozesse unter Führung von Mentoren

Ihre Aufgaben bei uns

• Annahme von Waren (Art, Menge, Abgleich von Frachtpapieren)
• Be- und Entladen von Lieferfahrzeugen
• Unterstützung des innerbetrieblichen Transports von Waren
• Sachgerechte Reinigung, Einlagerung und Verbuchung unter Einhaltung interner Lagerhaltungs- und Qualitätsstandards
• Versandvorbereitung für ausgehende Waren
• Kommissionieren aller Fertigungsaufträge

Das bringen Sie mit:

• Technisches Grundverständnis für Optik, Mechanik, Elektronik
• Sicherer Umgang mit MS Office Programmen
• Erfahrung im Umgang ERP – Software und Buchungsvorgängen
• Idealerweise mit Ausbildung zu Lagerist, Fachlagerist oder Lagerlogistik, gerne auch Quereinsteiger
• Gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache und grundlegendes Englisch in Wort & Schrift zur Kommunikation mit Lieferdiensten / Lieferanten

Der Beginn ist ab sofort möglich. Die Arbeitszeit beträgt 40 h/Woche.

Sie sind interessiert, unser Team durch Ihre Mitarbeit zu verstärken?

Dann schicken Sie bitte Ihr Bewerbungsschreiben, Ihren Lebenslauf, Ihre Zeugnisse und Ihre Referenzen als PDF per E-Mail an:

Frau Cornelia Brückner

Bewerbung.Optronic[AT]micro-epsilon.de

JETZT BEWERBEN!

MICRO-EPSILON Optronic GmbH • Lessingstr. 21 • 01465 Langebrück • www.micro-optronic.de

Dräger. Technik für das Leben®

Projektleiter Medizintechnik (m/w/d), Region Zwickau / Bayreuth / Hof

Dräger TGM GmbH – Job-ID V000007417

Zwickau SA, Bayreuth BY, Hof BY Service Vollzeit

Dafür suchen wir Sie

Die Dräger TGM (Technisches Gerätemanagement) GmbH übernimmt für Krankenhauskunden in ganz Deutschland das gesamte technische Geräte­management der Medizin­technik sowohl für Dräger-Geräte als auch hersteller­übergreifend.

Als ProjektleiterIn sind Sie die zentrale Ansprechperson für Ihren Kunden und stellen den ordnungs­gemäßen Betrieb der medizin­technischen Geräte, Anlagen und Systeme im betreffenden Kranken­haus sicher.

Ihre zukünftigen Auf­gaben:

• MedizintechnikerInnen fachlich führen sowie deren Einsätze planen
• Instandhaltungsleistungen durch Dritte beauftragen und koordinieren
• KundInnen beraten zu bspw. Neu- und Ersatz­beschaffungen, Investitions­planung und Sicherheits­informationen von Herstellern
• Budget verantworten, vertragliche Bedingungen sicher­stellen sowie Kosten- und Leistungsdokumentation organisieren
• Instandhaltungs- und Instand­setzungs­leistungen an medizin­technischen Geräten und Systemen im Rahmen der gesetzlichen Anforderungen, inklusive Doku­mentation, durchführen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Techniker­ausbildung im Bereich Medizintechnik, alternativ eine gleich­wertige technische Ausbildung mit Erfahrung in der technischen Betreuung der Medizin­technik in Kranken­häusern
• Kenntnisse zu den Abläufen in Kranken­häusern und Erfahrung in der Anwendung der gesetz­lichen Vorschriften für medizin­technische Geräte (MPG, MPBetreibV und andere gültige Normen)
• Medizintechnische Produkt­kenntnisse und Kenntnisse in der Netzwerk­technik
• Kaufmännische Grund­kenntnisse
• Reisebereitschaft (20 %)

Als ProjektleiterIn bereitet es Ihnen Freude, zu organisieren und sich immer wieder auf neue Gegeben­heiten einzustellen. Auch in turbulenten Zeiten bewahren Sie Ruhe und behalten den Überblick. Die Wirtschaft­lich­keit haben Sie stets im Blick. In der Kommunikation gehen Sie souverän auf unter­schiedlichste Zielgruppen (z. B. externe Behörden, Medizin­technikerInnen, Klinikpersonal) ein. Zu technischen Veränderungen in der Medizin­technik bilden Sie sich konti­nuier­lich weiter.

Ihr neuer Arbeitsplatz

Die Dräger TGM GmbH gehört zu einem Verbund tarifgebundener Gesellschaften im Dräger-Konzern. Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket, das neben den zwölf Monatsentgelten weitere jähr­liche Einmal­zahlungen wie Urlaubs­geld, Weihnachts­geld und ein sogenanntes tarif­liches Zusatz­geld sowie einen variablen Vergütungs­bestandteil umfasst.

Wir betreuen deutschlandweit von Fachkliniken bis hin zu Universitätskliniken ein breites Kundenspektrum mit medizintechnischer Ausstattung verschiedenster Hersteller. Sie betreuen Projekte in der Region Landkreis Hof und sind dort regelmäßig bei Ihrem Kunden präsent. Als ProjektleiterIn haben Sie viel eigenen Gestaltungsspielraum bei der Betreuung Ihrer KundInnen und können sich trotzdem jederzeit auf Ihre KollegInnen und den Support von SpezialistInnen in der Zentrale verlassen. Vor Ort arbeiten Sie in einem Zweierteam, zeitweise zu dritt oder zu viert, und stellen die Geräteverfügbarkeit für unsere KundInnen sicher. Als ProjektleiterIn schaffen Sie für Ihre MitarbeiterInnen ein Arbeitsumfeld, in dem sie bestmöglich handeln können. Dazu gehört, ihnen Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und eine klare Orientierung zu geben.

Zu Ihren Projekten fahren Sie mit Ihrem Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Eine moderne IT-Ausstattung wird ihnen selbst­verständ­lich zur Verfügung gestellt. Wir arbeiten Sie intensiv in Ihre neue Aufgabe ein und stellen Ihnen eine/n erfahrene/n KollegIn zur Seite, den Sie in der Anfangszeit begleiten.

Wer wir sind

Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 MitarbeiterInnen setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik ›Technik für das Leben‹ entsteht.

Das finden Sie bei uns

• Flexible Arbeitszeiten
• Vorsorgesparen
• Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge
• Vergünstigte Mitarbeiteraktien
• Firmenwagen
• Individuelle Einarbeitung und Oboarding
• Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching
• Rabatte in regionalen Fitnessstudios

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte direkt hier über unser Karriereportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Bei Fragen wenden Sie sich gerne an

Louisa Hartlev
+49 451 8826115

Mit Weitsicht, Engagement und Leidenschaft kümmern wir uns als Kiezkenner, Stadt­gestalter und Mieter­versteher um liebens­werte Nachbar­schaften und bezahlbaren Wohnraum für ganz Berlin. Mit rund 76.000 Woh­nungen und 1.400 Mit­arbeitenden sind wir das größte kommunale Wohnungs­unternehmen in unserer Stadt. Jährlich erweitern wir zudem unseren Bestand um neue Mietwohnungen für alle Berlinerinnen und Berliner. Gemein­sam – als engagiertes Team – sorgen wir für mehr Wohnraum, pass­ge­nauem Service für unsere Mietenden, lebendige Quartiere und die Zukunft unserer Stadt.

Ingenieur / Techniker als Schadstoffmanager (w/m/d)

Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Potsdamer Straße 60, 10785 Berlin

Ihr Profil

• Ihr Studium der Umwelttechnik, des Bau­ingenieurwesens oder einer vergleichbaren Studienrichtung haben Sie erfolgreich abge­schlossen oder verfügen über eine vergleich­bare, technische Aus­bildung.
• Sie konnten mindestens 3 Jahre Berufs­erfahrung im operativen Schadstoff- und Abfall­management sammeln, idealer­weise auch in der Wohnungs­wirtschaft.
• Zudem verfügen Sie über die Sachkunden­achweise der TRGS 519 (Asbest) und der TRGS 524 (Kontaminierte Bereiche) und sind sicher in deren praktischer Anwendung.
• Sie besitzen fundierte Fach­kenntnisse im Gefahrstoff- und Abfallrecht sowie über die Probenahme- und Analyseverfahren für Schadstoffe und deren Interpretation.
• Sie können praktische Erfahrung in der elektronischen Nachweis­führung vorweisen und sind sicher im Umgang mit ZEDAL.
• Im Rahmen Ihrer Tätigkeit konnten Sie erste Grund­kenntnisse der VOB, HOAI und der Bauordnung erwerben.
• Sie kommunizieren klar, sicher und authentisch und arbeiten gewissen­haft und strukturiert.

Ihre Aufgaben

• Sie sind konzernweit erste An­sprech­­person für das Schadstoff- und Abfall­management und arbeiten an anspruchsvollen Neubau-, Modernisierungs- und Großinstand­setzungs­projekten mit.
• Sie unterstützen fachlich bei der Erstellung und Weiter­entwicklung von Strategien und internen Handlungs­anweisungen für den Umgang mit Schadstoff­belastungen sowie gefährlichen Abfällen und überwachen deren Umsetzung.
• Außerdem unterstützen Sie fachlich bei den Investitions­planungen sowie vertrags- und aus­schreibungs­­relevanten Themen zu Schadstoff­sanierung und Ent­sorgung.
• Für schadstoffbelastete Abfälle koordinieren Sie die elektronische Nachweis­führung und stellen deren korrekte Ausführung sicher.
• Darüber hinaus sind Sie fachliche Ansprech­person für die Kommu­nikation mit Abfall- und Umwelt­behörden.
• Sie informieren und beraten die Fach­bereiche, und schulen unsere Mit­arbeitenden zum sach­gerechten Umgang mit Schad­stoffen sowie gefährlichen Abfällen.

Unser Mehr

• Flexible, familienfreundliche Arbeits­zeitmodelle
• 37-Stunden-Vollzeit-Woche
• Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem landes­eigenen Unternehmen
• Tarifliche Vergütung inkl. Weih­nachts- und Urlaubsgeld
• Abwechslungsreiches und verantwortungs­volles Aufgaben­gebiet in unserem Bereich bauWerk
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz im Herzen Berlins
• Gute Weiterbildungs- und Qualifizierungs­möglichkeiten
• Angebote zur Gesundheits­förderung

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungs­unterlagen. Senden Sie uns diese bitte über unser Onlineformular zu!

HIER BEWERBEN

Kontakt

degewo AG
Potsdamer Straße 60 | 10785 Berlin

Bei Fragen sprechen Sie mich gerne an:
Maria Bergmann, Tel.: 030 26485-4113

Wir fördern die beruf­liche Gleich­stellung und heißen Bewer­bungen aller Menschen will­kommen, gleich welchen Ge­schlechts und welcher Herkunft.

Erfahren Sie noch mehr über
unser Unternehmen auf degewo.de

DEGEWO AG http://www.degewo.de http://www.degewo.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-2730/logo_google.png

YEAR null

Berlin 10785 Potsdamer Straße 60

52.50507 13.36694

VERSTÄRKEN SIE UNSER TEAM

"Bei Oehler Verpackung ist Ihre Karriere sicher verpackt!"
Wir sind seit über 100 Jahren spezialisiert auf die Verpackungsdienstleistung und die Herstellung von Holzverpackungen. Bis heute haben wir uns als mittelständisches Unternehmen zu einem Partner entwickelt, der neben der Verpackung auch die komplette Logistikkette für unsere Kunden übernimmt. Die Oehler Verpackung GmbH hat rund 70 MitarbeiterInnen. Uns zeichnen kurzen Kommunikationswege, sowie Mitgestaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für jeden aus.

Verstärken Sie unser Team in Leipzig, als

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Verwaltung und Verkauf

SO VERBRINGEN SIE IHREN TAG

• Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Arbeitsvorbereitung und führen allgemeine administrative Tätigkeiten, sowie vielfältige Aufgaben im Tagesgeschäft der Geschäftsleitung aus
• Sie sind zuständig für die telefonische und schriftliche Annahme von Kundenaufträgen, sowie die Eingabe von Anfragen und Aufträgen ins ERP-System und das Versenden von Auftragsbestätigungen
• Zu Ihren Aufgaben zählt außerdem die Auswertung diverser Kennzahlen und die administrative Unterstützung der Außendienstmitarbeiter

DOCH NUN ZU IHNEN

• Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation
• allgemeines technisches Verständnis und Interesse zeichnet Sie außerdem aus
• hohe Einsatzbereitschaft, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamorientierung zählen zu Ihren Stärken
• Sie pflegen einen sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) sowie Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen (von Vorteil)

WIR BIETEN IHNEN

• Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Vertrag, von Anfang an!
• Anerkennung und Wertschätzung werden gelebt und sind klare Vorgaben
• Persönliche Entwicklungschancen und individuelle Weiterqualifizierungen
• Sie erhalten Weihnachtsgeld, einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, sowie die Möglichkeit des Bike-Leasings u.v.m.

SIE DENKEN, DAS WÄRE ETWAS FÜR SIE?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte geben Sie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie eine ungefähre Gehaltsvorstellung an.

Oehler Verpackung GmbH Pittlerstraße 26 D-01459 Leipzig
Rückfragen? Tel.: +49 (0) 911 – 21 01 03 414

Jetzt bewerben

Oehler Verpackung GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1017121/logo_google.png

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Leipzig 04159 Polyphonstraße 2

51.3779813 12.3186982

Die Elbtal Kinder-, Jugend- und Familienhilfe GmbH vergrößert ihr Team. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Voll- und Teilzeit einen:

Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

für unsere zwei Verselbständigungs-Wohngruppen mit je zwei Plätzen in Pirna.

Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

für unsere Kinder- und Jugendwohngruppe mit zehn Plätzen in Pirna-Altrottwerndorf.

Ihre Aufgaben in den Verselbständigungs-Wohngruppen in Pirna:

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen ab einem Alter von 16 Jahren. Diese wohnen eigenständig in zwei Wohnungen mit sozialpädagogischer Betreuung mit dem Ziel der Verselbstständigung. Im Einzelfall bieten wir Plätze für junge Erwachsenen nach §41 SGB VIII.

• Vorbereitung auf eine eigenständige Lebensführung und pädagogische Begleitung beim „Erwachsenwerden“ in allen Lebensbereichen
• Entwicklung realistischer Lebensperspektiven
• Förderung einer schulischen & beruflichen Perspektive
• Begleitung der individuellen Lebensgeschichte
• Unterstützung bei der Persönlichkeitsentwicklung
• Förderung sozialer Kontakte sowie Integration ins Gemeinwesen (z.B. Vereine, Jugendzentren, kulturelle Angebote)
• Krisenintervention
• Kooperation mit anderen beteiligten Institutionen insbesondere dem Jugendamt, aktive Mitwirkung am Hilfeplanverfahren
• Administrative Tätigkeiten
• Betreuungszeiten vorrangig Montag bis Freitag sowie Sonntag nach der individuellen Bedarfslage

Ihre Aufgaben in den Kinder- und Jugend­wohngruppe in Pirna-Altrottwerndorf:

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Alter von sechs bis 18 Jahren in einer sozialpädagogisch betreuten Wohngruppe nach § 34 SGB VIII. Im Einzelfall bieten wir auch Plätze nach § 35a und § 41 SGB VIII an.

• Krisenintervention und Sicherung des Wohls der betroffenen Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen und deren Grundbedürfnissen
• Erarbeitung des Hilfebedarfs in Abstimmung mit dem zuständigen Jugendamt
• Pädagogische Begleitung im Alltag
• Entwicklung realistischer Lebensperspektiven
• Elternarbeit zur Förderung tragfähiger Eltern-Kind-Beziehungen
• Dokumentation des Hilfeverlaufs
• Kooperation mit anderen beteiligten Institutionen insbesondere dem Jugendamt
• Arbeit im Schichtsystem (auch an Sonn- und Feiertagen) mit Zulagen:
  Wechsel-, Schicht und Sonn- und Feiertagszulagen sowie „Einspringen aus dem Frei“

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitenden aktiv beteiligen:

• an der inhaltlichen Weiterentwicklung der Einrichtung
• an der konzeptionellen Umsetzung des Leitbildes des Trägers und
• an der Umsetzung der Qualitätsstandards des Trägers

Ihr Profil

• Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Jugendhilfe ist wünschenswert
• Klares Berufs- und Rollenbild
• Wir erwarten selbständiges und flexibles Arbeiten, emotionale Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu Supervision, Weiterbildung und Reflexion

Wir bieten

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Eine langfristige Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungspielraum
• Einen hohen Qualitätsanspruch, geprägt vom ganzheitlichen, humanistischen Weltbild und systemischer Ausrichtung
• Zuverlässige und transparente Führungsstrukturen
• Unterstützung bei Weiter- und Fortbildungen
• Unterstützung bei der privaten Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Team-Tage und Jahresabschlussfeier

Suchen Sie eine neue herausfordernde Tätigkeit?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

Senden Sie diese bitte per Mail an: info[AT]jugendhilfe-elbtal.de

oder auf dem postalischen Weg an:

Elbtal Kinder-, Jugend- und Familienhilfe GmbH
Sandra Schröter
Zehistaer Str.17
01796 Pirna

Besuchen Sie uns für weitere Informationen unsere Homepage: www.jugendhilfe-elbtal.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Elbtal Kinder-, Jugend- und Familienhilfe GmbH vergrößert ihr Team. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Voll- und Teilzeit einen:

Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

für unsere zwei Verselbständigungs-Wohngruppen mit je zwei Plätzen in Pirna.

Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

für unsere Kinder- und Jugendwohngruppe mit zehn Plätzen in Pirna-Altrottwerndorf.

Ihre Aufgaben in den Verselbständigungs-Wohngruppen in Pirna:

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen ab einem Alter von 16 Jahren. Diese wohnen eigenständig in zwei Wohnungen mit sozialpädagogischer Betreuung mit dem Ziel der Verselbstständigung. Im Einzelfall bieten wir Plätze für junge Erwachsenen nach §41 SGB VIII.

• Vorbereitung auf eine eigenständige Lebensführung und pädagogische Begleitung beim „Erwachsenwerden“ in allen Lebensbereichen
• Entwicklung realistischer Lebensperspektiven
• Förderung einer schulischen & beruflichen Perspektive
• Begleitung der individuellen Lebensgeschichte
• Unterstützung bei der Persönlichkeitsentwicklung
• Förderung sozialer Kontakte sowie Integration ins Gemeinwesen (z.B. Vereine, Jugendzentren, kulturelle Angebote)
• Krisenintervention
• Kooperation mit anderen beteiligten Institutionen insbesondere dem Jugendamt, aktive Mitwirkung am Hilfeplanverfahren
• Administrative Tätigkeiten
• Betreuungszeiten vorrangig Montag bis Freitag sowie Sonntag nach der individuellen Bedarfslage

Ihre Aufgaben in den Kinder- und Jugend­wohngruppe in Pirna-Altrottwerndorf:

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Alter von sechs bis 18 Jahren in einer sozialpädagogisch betreuten Wohngruppe nach § 34 SGB VIII. Im Einzelfall bieten wir auch Plätze nach § 35a und § 41 SGB VIII an.

• Krisenintervention und Sicherung des Wohls der betroffenen Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen und deren Grundbedürfnissen
• Erarbeitung des Hilfebedarfs in Abstimmung mit dem zuständigen Jugendamt
• Pädagogische Begleitung im Alltag
• Entwicklung realistischer Lebensperspektiven
• Elternarbeit zur Förderung tragfähiger Eltern-Kind-Beziehungen
• Dokumentation des Hilfeverlaufs
• Kooperation mit anderen beteiligten Institutionen insbesondere dem Jugendamt
• Arbeit im Schichtsystem (auch an Sonn- und Feiertagen) mit Zulagen:
  Wechsel-, Schicht und Sonn- und Feiertagszulagen sowie „Einspringen aus dem Frei“

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitenden aktiv beteiligen:

• an der inhaltlichen Weiterentwicklung der Einrichtung
• an der konzeptionellen Umsetzung des Leitbildes des Trägers und
• an der Umsetzung der Qualitätsstandards des Trägers

Ihr Profil

• Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Jugendhilfe ist wünschenswert
• Klares Berufs- und Rollenbild
• Wir erwarten selbständiges und flexibles Arbeiten, emotionale Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu Supervision, Weiterbildung und Reflexion

Wir bieten

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Eine langfristige Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungspielraum
• Einen hohen Qualitätsanspruch, geprägt vom ganzheitlichen, humanistischen Weltbild und systemischer Ausrichtung
• Zuverlässige und transparente Führungsstrukturen
• Unterstützung bei Weiter- und Fortbildungen
• Unterstützung bei der privaten Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Team-Tage und Jahresabschlussfeier

Suchen Sie eine neue herausfordernde Tätigkeit?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

Senden Sie diese bitte per Mail an: info[AT]jugendhilfe-elbtal.de

oder auf dem postalischen Weg an:

Elbtal Kinder-, Jugend- und Familienhilfe GmbH
Sandra Schröter
Zehistaer Str.17
01796 Pirna

Besuchen Sie uns für weitere Informationen unsere Homepage: www.jugendhilfe-elbtal.de

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Junior SAP SD Consultant (m/w/d)

T.CON: SAP mit System. Und Mehrwert.

Wir sind T.CON. Mit unserem Team aus 300 SAP-Profis realisieren wir sehr erfolgreich Kompletteinführungen, Carve-Outs und Optimierungsprojekte im deutschsprachigen Raum und weltweit. Wir nutzen die Digitalisierung zum Vorteil unserer Kunden und helfen ihnen so, noch profitabler zu arbeiten und ihre Unternehmensziele zu erreichen. Du findest unsere Büros an sechs Standorten in Deutschland. In den USA haben wir einen Vertriebsstandort.

Wir suchen dich, wenn

• die technische und fachliche Beratung unserer Kunden (m/w/d) im Bereich Vertrieb dich reizt
• du im Studium/in der Ausbildung in einem produzierenden Unternehmen gearbeitet oder Erfahrungen mit SAP gemacht hast
• du gerne deinen Beitrag im Bereich SD in spannenden Projekten leisten möchtest
• du an der Seite eines erfahrenen Kollegen (m/w/d) lernen und so auch schnell deine ersten eigenen Erfahrungen in der Beratung sammeln willst
• es dich anspornt, immer wieder Neues zu lernen

Du bist bei uns genau richtig, wenn

• du in einer agilen Organisation mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen arbeiten willst
• du Teil eines dynamischen und agilen Teams sein möchtest, das dir Freiraum für kreatives Denken und eigenverantwortliches Handeln bietet
• du im Team auf Augenhöhe arbeiten willst – vom Azubi bis zum Senior
• du gemeinsam mit uns die Zukunft des SAP-SD-Umfelds gestalten möchtest

Das macht uns besonders

Viele verbinden "Karriere" mit einer Leiter in vertikaler Richtung. Wir haben da einen etwas anderen Ansatz. Von einer erfolgreichen Karriere sprechen wir dann, wenn ein Mensch in seinem Beruf viel Freude hat und er sich voll entfalten kann – beruflich wie persönlich. Das motiviert ihn und macht ihn zu einem Könner (m/w/d) in seinem Bereich. Dazu geben wir ihm sehr viel Freiheit – und die Möglichkeit, seine Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass sie zu ihm und seinem Leben passen.

Dazu gehören auch

• Spannende Projekte
• Entwicklungsmöglichkeiten in einer agilen Organisation
• Freie Zeiteinteilung und Wahl des Arbeitsorts sowie Work-Life-Balance im Rahmen von Freiheit und Verantwortung
• Wertschätzung und Zusammenhalt im besten Team der Welt

Was für ein Typ bist du?

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! Bewirb dich also gerne online. Falls du Fragen hast, kannst du dich auch jederzeit an unser weltbestes Recruiting-Team wenden, das deine Mail schon voller Vorfreude erwartet: karriere[AT]team-con.de

Hast Du Fragen zum Thema Karriere?

Jetzt bewerben»

T.CON GmbH & Co. KG | Straubinger Straße 2 | 94447 Plattling | +49(0)9931 981 100 | www.team-con.de

Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht zum
nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter
Teilnehmer­verwaltung

(m/w/d) zur Festanstellung in Voll- oder Teilzeit

Unsere Aufgabe als zertifizierter Bildungsträger, mit derzeit 270 Mitarbeitenden, ist die berufliche Rehabilitation Erwachsener mit Angeboten in den Bereichen Beratung, Diagnostik, Assessment, Qualifizierung und Prävention. Weiterbildung und lebenslanges Lernen werden immer wichtiger. Eng damit verbunden sind die persönliche Ent­wicklung sowie Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie hochmoderner Technik.

Gern laden wir Sie ein, sich in unserem Unternehmen neuen Herausforderungen zu stellen.

Ihre Aufgaben

• Telefonische Aufnahme und elektronisches Verarbeiten der Teilnehmendendaten in der Verwaltungssoftware
• Vor- und Nachbereitung von Bildungsmaßnahmen sowie Belegungsmanagement
• Professionelle Beratung und Information der Leistungsträger und Teilnehmenden
• Tägliche Empfangsarbeiten wie z. B. Bedienen der Telefonanlage
• Bearbeiten von Unfallmeldungen der Teilnehmenden
• Verantwortung für die Einsatzplanung des Teams
• Erstellen von Statistiken

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte sowie EDV-Affinität
• Hohe Dienstleistungsorientierung verbunden mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Unser Angebot

• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung
• Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Die Einstellung erfolgt zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung ist vorgesehen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis 30.04.2023 bevorzugt per E-Mail an bewerbung[AT]bfw-leipzig.de.

Berufsförderungswerk Leipzig
gemeinnützige GmbH Georg-Schumann-Straße 148
04159 Leipzig Telefon 0341 . 91 75-0
Telefax 0341 . 91 75-104 bewerbung[AT]bfw-leipzig.de
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