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Landesamt
für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt

Stellenausschreibung

Im

Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt

ist an einem der Standorte Halle (Saale) oder Magdeburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Arbeitsplatz als

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Strahlenschutz (SB 51.416)

unbefristet zu besetzen.

Das LAV beherbergt als Landesoberbehörde unter seinem Dach eine Vielfalt von Fachkräften unter anderem aus den Bereichen Medizin, Tiermedizin, Lebensmittelchemie, Biologie, Chemie, Physik, Technik und Verwaltung. Der Schutz von Leben und Gesundheit der Menschen ist unsere Haupt­aufgabe, insbesondere im Rahmen der Lebensmittel­sicherheit, der Hygiene und des Gesundheitswesens, der Veterinärmedizin und des Arbeitsschutzes (Gewerbeaufsicht). Wir sind Arbeitgeber für ca. 450 Tarifbeschäftigte und Beamtinnen/Beamte (m/w/d).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie eine motivierte, teamfähige und praxisorientierte Persönlichkeit sind und Interesse an den nachfolgenden Aufgaben mitbringen:

• Vollzug des Strahlenschutzrechts
  1. zentrale Durchführung von Verfahren zur Personendosimetrie gemäß §§ 65, 66 und 157 Strahlenschutzverordnung
  2. Überprüfung der Zuverlässigkeit von Personen zum Schutz gegen Entwendung oder Freisetzung radioaktiver Stoffe gemäß § 12b Atomrechtliche Zuverlässigkeits­überprüfungs-Verordnung
  3. Bearbeitung von strahlenschutzrechtlichen Anzeigen zum Betrieb von Röntgen­einrichtungen gem. §§ 19 und 21 Strahlenschutzgesetz
  4. Erteilung von strahlenschutzrechtlichen Genehmigungen zum Betrieb von Röntgeneinrichtungen gem. § 12 Abs. 1 Nr. 4 und 5 sowie § 25 Strahlenschutz­gesetz
  5. strahlenschutzrechtliche Aufsicht gemäß §§ 178 und 180 Strahlenschutzgesetz
  6. Beratungstätigkeit sowie Bearbeitung von Anfragen

Unsere zwingenden Voraussetzungen an Sie sind:

• ein mindestens mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss (Dipl.-Ing. (FH)) abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Medizintechnik oder in einer vergleichbaren technisch-naturwissenschaftlichen bzw. ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung
• eine für den Arbeitsplatz einschlägige Fachkunde im Strahlenschutz bzw. die Bereitschaft zum Absolvieren von Kursen zum Erwerb dieser

Idealerweise verfügen Sie über:

• Kenntnisse und/oder Erfahrung im Strahlenschutzrecht und im Umgang mit ionisierender Strahlung

Sie sollten:

• über eine selbständige und exakte Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein verfügen
• kommunikationsfähig, teamfähig und kooperationsbereit sein
• sich in der Lage sehen, Konflikte zu lösen, Entscheidungen zu treffen und überzeugen zu können
• einsatzbereit und flexibel sein und insbesondere die Bereitschaft zur Teilnahme an Personalentwicklungsmaßnahmen zeigen
• die Bereitschaft zum Außendienst mitbringen

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitsplatz in einer kollegialen, familienfreundlichen Arbeitsatmosphäre
• ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten in einem engagierten Arbeitsbereich
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche von Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit bei Vorliegen der Voraussetzungen einen Teil der Arbeitsleistung in Alternativarbeit (Homeoffice) zu erbringen

Entsprechend der persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe E 10 TV-L, sofern haushaltsrechtliche sowie personalwirtschaftliche Einschränkungen dem nicht entgegenstehen.

Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Bewerbung ist ein Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.

Hinweis: Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sein, legen Sie bitte der Bewerbungsunterlage eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.

Ihre schriftliche Bewerbung mit tabellarischem Lebenslauf, Qualifikationsnachweisen sowie aussagefähigen Beurteilungen/Arbeitszeugnissen senden Sie bitte bis zum 22.05.2023 an folgende Anschrift:

Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt
Dezernat 11 – Personal
Stichwort: SB 51.416
Freiimfelder Straße 68
06112 Halle (Saale)

Bewerbungskosten werden nicht erstattet.

Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter datenschutzrechtlichen Bestimmungen nach Ablauf von 6 Monaten vernichtet. Sofern die Rücksendung der Unterlagen nach Ablauf von 6 Monaten nach Beendigung des Auswahlverfahrens gewünscht wird, ist den Bewerbungsunterlagen ein entsprechend frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen.

Für weitere Informationen stehen Herr Wiederhold (Tel.: 0345 52162 105) und Frau Kuschert (Tel.: 0340 6501 167) zur Verfügung.

Bitte beachten Sie unsere „Datenschutzhinweise für Bewerbungen gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren“ unter verbraucherschutz.sachsen-anhalt.de

Pflegedienstleitung
für Seniorenzentrum in Oberschöneweide (m/w/d)

Über uns

Als Trägerin von Senioreneinrichtungen in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern bietet die Caritas Altenhilfe ihren Kundinnen und Kunden, Bewohnerinnen und Bewohnern eine Bandbreite an Versorgungsmöglichkeiten, darunter die vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Tagespflege, ambulante Pflege, Pflege in ambulant betreuten Wohngemeinschaften oder das Servicewohnen für Senioren.

Die Caritas Altenhilfe sucht für die vollstationäre Pflege im Caritas-Seniorenzentrum St. Konrad in Berlin-Oberschöneweide eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Unser Caritas-Seniorenzentrum St. Konrad liegt nahe dem Waldpark Wuhlheide gut erreichbar wie ein Kleinod in direkter Nachbarschaft zur St. Antoniuskirche im gutbürgerlichen Oberschöneweide. Zum Seniorenzentrum gehört eine Tagespflege, Kurzzeitpflege sowie ein Seniorenwohnhaus mit unterstützendem Service - damit lassen sich vielfältige Versorgungsstrukturen für die optimale Betreuung und Pflege der hier lebenden Seniorinnen und Senioren vernetzen. Die stationäre Pflege befindet sich in einem modernen Gebäude und verteilt sich auf drei helle und wohnliche Etagen mit einer gut überschaubaren und sehr familiären Atmosphäre. Das Seniorenzentrum hat sich der Nachwuchskräftegewinnung verschrieben und ist eines der zwei Ausbildungshäuser in der Caritas Altenhilfe.

Freuen Sie sich als Pflegedienstleitung darauf, Ihre Erfahrungen und Stärken einsetzen zu können, um mit Ihrem engagierten Team eine individuelle, ganzheitliche und bedarfsgerechte Versorgung und Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner umzusetzen. Ihre Einrichtungsleitung stärkt Sie in allen Anliegen und Sie sind mit den Kolleg*innen aus den anderen Einrichtungen vernetzt und nutzen einen regelmäßigen Austausch.

Sie verfügen über Erfahrungen als Pflegedienstleitung in einer stationären Einrichtung und wünschen sich ein neues Wirkungsfeld? Bei uns sind Sie herzlich willkommen!

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Sicherung der bestmöglichen pflegerischen und psycho-sozialen Betreuung der Bewohner*innen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des Pflege - und Betreuungskonzeptes
• Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unseres Qualitätsentwicklungssystems
• Budgetverantwortung
• Wahrnehmen der Dienst- und Fachaufsicht gegenüber nachgeordneten Mitarbeiter*innen
• Anleitung und Unterstützung des Pflegeteams
• Durchführung hausinterner Qualitätsprüfungen
• Erstellen der Pflegedokumentation
• Ergebnisüberprüfung in Zusammenarbeit mit dem pflegerischen bzw. therapeutischen Team
• Verantwortung für die Qualität der Pflege im Sinne 112ff des SGB XI
• Überwachung der Einhaltung der arbeits- und vertragsrechtlicher Bestimmungen sowie der Gesundheits- und Arbeitsschutzbestimmungen

Wir erwarten:

• Ausbildung zum staatlich geprüften Kranken- und Gesundheitspfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
• Qualifikation als Pflegedienstleiter (m/w/d) nach §71 Abs. 3 SGB XI
• Hohe Kooperationsbereitschaft und einen partizipativen Führungsstil
• Einsatzbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit für neue Aufgaben
• Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
• Führungskompetenz, Teamfähigkeit und Organisationsvermögen
• Ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
• Gespür und Einfühlungsvermögen für die Versorgung der Bewohner/innen
• Einen wertschätzenden und respektvollen Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung gemäß den AVR (Caritas)
• Zukunftssicheres, vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer vertrauensvollen Unternehmenskultur mit familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung
• 5,6% des Bruttogehaltes als Einzahlung des Arbeitgebers in eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Jahressonderzahlung Ende November gemäß den AVR (Caritas)
• 30 Urlaubstage und zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• 3 Besinnungstage im Jahr zur Reflexion, zur Begegnung und zur Beschäftigung mit dem Glauben
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Wunsch

Nice-to-have, aber nicht Voraussetzung

Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass Sie unsere Werte mittragen.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien) bevorzugt über das Online Bewerbungsformular unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Und jetzt: Einfach online bewerben! Wir freuen uns.

Arbeitsort:
Caritas-Seniorenzentrum St. Konrad
Antoniuskirchstr. 3-5
12459 Berlin

Ansprechpartner:
Frau Diana Seidel
Einrichtungsleiterin
+49 30 53828-302 Recruiting Team
+49 30 3400 1111
bewerbung[AT]caritas-altenhilfe.de
karriere.caritas-altenhilfe.de
Zur Karriereseite

Pflegedienstleitung für Seniorenzentrum in Oberschöneweide (m/w/d)

Über uns

Als Trägerin von Senioreneinrichtungen in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern bietet die Caritas Altenhilfe ihren Kundinnen und Kunden, Bewohnerinnen und Bewohnern eine Bandbreite an Versorgungsmöglichkeiten, darunter die vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Tagespflege, ambulante Pflege, Pflege in ambulant betreuten Wohngemeinschaften oder das Servicewohnen für Senioren.

Die Caritas Altenhilfe sucht für die vollstationäre Pflege im Caritas-Seniorenzentrum St. Konrad in Berlin-Oberschöneweide eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Unser Caritas-Seniorenzentrum St. Konrad liegt nahe dem Waldpark Wuhlheide gut erreichbar wie ein Kleinod in direkter Nachbarschaft zur St. Antoniuskirche im gutbürgerlichen Oberschöneweide. Zum Seniorenzentrum gehört eine Tagespflege, Kurzzeitpflege sowie ein Seniorenwohnhaus mit unterstützendem Service - damit lassen sich vielfältige Versorgungsstrukturen für die optimale Betreuung und Pflege der hier lebenden Seniorinnen und Senioren vernetzen. Die stationäre Pflege befindet sich in einem modernen Gebäude und verteilt sich auf drei helle und wohnliche Etagen mit einer gut überschaubaren und sehr familiären Atmosphäre. Das Seniorenzentrum hat sich der Nachwuchskräftegewinnung verschrieben und ist eines der zwei Ausbildungshäuser in der Caritas Altenhilfe.

Freuen Sie sich als Pflegedienstleitung darauf, Ihre Erfahrungen und Stärken einsetzen zu können, um mit Ihrem engagierten Team eine individuelle, ganzheitliche und bedarfsgerechte Versorgung und Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner umzusetzen. Ihre Einrichtungsleitung stärkt Sie in allen Anliegen und Sie sind mit den Kolleg*innen aus den anderen Einrichtungen vernetzt und nutzen einen regelmäßigen Austausch.

Sie verfügen über Erfahrungen als Pflegedienstleitung in einer stationären Einrichtung und wünschen sich ein neues Wirkungsfeld? Bei uns sind Sie herzlich willkommen!

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Sicherung der bestmöglichen pflegerischen und psycho-sozialen Betreuung der Bewohner*innen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des Pflege - und Betreuungskonzeptes
• Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unseres Qualitätsentwicklungssystems
• Budgetverantwortung
• Wahrnehmen der Dienst- und Fachaufsicht gegenüber nachgeordneten Mitarbeiter*innen
• Anleitung und Unterstützung des Pflegeteams
• Durchführung hausinterner Qualitätsprüfungen
• Erstellen der Pflegedokumentation
• Ergebnisüberprüfung in Zusammenarbeit mit dem pflegerischen bzw. therapeutischen Team
• Verantwortung für die Qualität der Pflege im Sinne 112ff des SGB XI
• Überwachung der Einhaltung der arbeits- und vertragsrechtlicher Bestimmungen sowie der Gesundheits- und Arbeitsschutzbestimmungen

Wir erwarten:

• Ausbildung zum staatlich geprüften Kranken- und Gesundheitspfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
• Qualifikation als Pflegedienstleiter (m/w/d) nach §71 Abs. 3 SGB XI
• Hohe Kooperationsbereitschaft und einen partizipativen Führungsstil
• Einsatzbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit für neue Aufgaben
• Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
• Führungskompetenz, Teamfähigkeit und Organisationsvermögen
• Ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
• Gespür und Einfühlungsvermögen für die Versorgung der Bewohner/innen
• Einen wertschätzenden und respektvollen Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung gemäß den AVR (Caritas)
• Zukunftssicheres, vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer vertrauensvollen Unternehmenskultur mit familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung
• 5,6% des Bruttogehaltes als Einzahlung des Arbeitgebers in eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Jahressonderzahlung Ende November gemäß den AVR (Caritas)
• 30 Urlaubstage und zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• 3 Besinnungstage im Jahr zur Reflexion, zur Begegnung und zur Beschäftigung mit dem Glauben
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Wunsch

Nice-to-have, aber nicht Voraussetzung

Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass Sie unsere Werte mittragen.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien) bevorzugt über das Online Bewerbungsformular unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Und jetzt: Einfach online bewerben! Wir freuen uns.

Arbeitsort:
Caritas-Seniorenzentrum St. Konrad
Antoniuskirchstr. 3-5
12459 Berlin

Ansprechpartner:
Frau Diana Seidel
Einrichtungsleiterin
+49 30 53828-302 Recruiting Team
+49 30 3400 1111
bewerbung[AT]caritas-altenhilfe.de
karriere.caritas-altenhilfe.de
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Glas-, Sonder- und Grundreiniger (m/w/d) in Dresden

Beginn:ab sofort

Dauer:Unbefristet

Bundesland:Sachsen

Einsatzort:Dresden

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Qualifizierung:Berufserfahrener

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Gebäudereinigung" sorgt mit einem umfangreichen Leistungsspektrum für gepflegte Immobilien und saubere Räumlichkeiten.

Für unser Glas- und Sonderreinigungsteam der Niederlassung Dresden suchen wir aktuell einen erfahrenen und motivierten Glas- und Sonderreiniger (m/w/d)

Das erwartet Sie:

• Reinigung von Glas- und Fassadenflächen
• Reinigung von Produktionseinrichtungen
• Durchführung von Baufeinreinigungsarbeiten
• Teppichreinigung/-shampoonierung
• Verkehrsflächenreinigung
• Manuelle und maschinelle Grundreinigung von Fußbodenbelägen
• Durchführung von Qualitätsprüfungen

Das zeichnet Sie aus:

• Guter Blick für Sauberkeit
• Service- und Kundenorientierung
• Strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse

Das bieten wir Ihnen:

• Ein zunächst befristeter Arbeitsvertrag mit der Option auf Entfristung.
• Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
• Schulungen
• Bereitstellung von Arbeitskleidung, Schutzausrüstung und Werkzeug
• Attraktive Benefits für Mitarbeiter

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Ansprechpartner

Gegenbauer Services GmbH
Alexander Schipulle
Maximilianallee 4
04129 Leipzig

Tel: +49 30 44670 77285

Teamleiter (m/w/d) Reinigung in Berlin

Beginn:ab sofort

Bundesland:Berlin

Einsatzort:Berlin

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Qualifizierung:Berufserfahrener

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Gebäudereinigung" sorgt mit einem umfangreichen Leistungsspektrum für gepflegte Immobilien und saubere Räumlichkeiten.

Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin suchen wir im Bereich der Unterhaltsreinigung zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Teamleiter (m/w/d) in Vollzeit.

Das erwartet Sie:

• Sie kümmern sich um die Arbeitsorganisation und -planung.
• Sie übernehmen Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung.
• Sie sind Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter.
• Sie arbeiten neue Mitarbeiter unter Berücksichtigung von Gesundheits- und Arbeitsschutzvorschriften ein.
• Sie sorgen für Qualitätskontrolle und Dokumentation.
• Sie übernehmen kaufmännische Tätigkeiten und Korrespondenz.
• Sie erledigen projekt- oder sachbezogene Sonderaufgaben.
• Sie sind im Rahmen einer Rufbereitschaft erreichbar.

Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gebäudereinigung, ggf. mit Weiterbildung zum Objektleiter (m/w/d) oder ähnliche Qualifikationen.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Gebäudemanagement mit.
• Gute MS-Office-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich.
• Sie können erste Führungserfahrung nachweisen.
• Sie arbeiten service- und kundenorientiert.
• Sie sind flexibel und verantwortungsbewusst.
• Sie überzeugen durch gute Koordinations- und Organisationsfähigkeit.
• Ihre Deutschkenntnisse sind gut.
• Sie besitzen einen Führerschein [Klasse B].

Das bieten wir Ihnen:

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Ausführliche Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Außertarifliche Entlohnung
• Dienstwagen (auch zur privat Nutzung).
• Schulungen
• Attraktive Benefits für Mitarbeiter (Gympass, Mitarbeiterangebote bei über 800 Partnern, Kaffee, Obst, Softdrinks)

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Ansprechpartner

Gegenbauer Services GmbH
Ulrike Treichler
Paul-Robeson-Straße 37
10439 Berlin

Tel: +49 30 44670 76228

Teamleiter (m/w/d)

Beginn:ab sofort

Dauer:Unbefristet

Bundesland:Berlin

Einsatzort:Berlin

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Qualifizierung:Berufserfahrener

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Gebäudereinigung" sorgt mit einem umfangreichen Leistungsspektrum für gepflegte Immobilien und saubere Räumlichkeiten.

Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin suchen wir im Bereich der Unterhaltsreinigung zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Teamleiter (m/w/d) in Vollzeit.

Das erwartet Sie:

• Sie kümmern sich um die Arbeitsorganisation und -planung.
• Sie übernehmen Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung.
• Sie sind Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter.
• Sie arbeiten neue Mitarbeiter unter Berücksichtigung von Gesundheits- und Arbeitsschutzvorschriften ein.
• Sie sorgen für Qualitätskontrolle und Dokumentation.
• Sie übernehmen kaufmännische Tätigkeiten und Korrespondenz.
• Sie erledigen projekt- oder sachbezogene Sonderaufgaben.
• Sie sind im Rahmen einer Rufbereitschaft erreichbar.

Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gebäudereinigung, ggf. mit Weiterbildung zum Objektleiter (m/w/d) oder ähnliche Qualifikationen.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Gebäudemanagement mit.
• Gute MS-Office-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich.
• Sie können erste Führungserfahrung nachweisen.
• Sie arbeiten service- und kundenorientiert.
• Sie sind flexibel und verantwortungsbewusst.
• Sie überzeugen durch gute Koordinations- und Organisationsfähigkeit.
• Ihre Deutschkenntnisse sind gut.
• Sie besitzen den Führerschein [Klasse B oder 3].

Das bieten wir Ihnen:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ausführliche Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
• Dienstwagen (auch zur privat Nutzung).
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Außertarifliche Entlohnung
• Schulungen
• Attraktive Benefits für Mitarbeiter.

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Ansprechpartner

Gegenbauer Services GmbH
Kaya Koschek
Paul-Robeson-Straße 37
10439 Berlin

Tel: +49 30 44670 76789

Ingenieur* als Business Development Manager* FEM

* Der Mensch zählt: Wir setzen auf Vielfalt und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität

In einer unserer CADFEM Niederlassungen in Grafing bei München, Stuttgart, Hannover, Berlin oder Chemnitz sucht unser Business Development Team Unterstützung für die strukturmechanischen Produkte von ANSYS.

Ihre Aufgaben

• Technische Unterstützung des Vertriebs in der Kundenansprache und -betreuung
• Erschließen von Zielkunden und Verarbeitung von Kundenfeedback
• Begleitung und Beratung von Kunden in Testphasen der Ansys Software
• Erarbeitung und Verbreitung neuer Lösungsansätze
• Sicherstellung der Erhaltung und des Ausbaus von aktuellem technischem Know How zur strukturmechanischen Simulation mit Ansys bei CADFEM und unseren Kunden
• Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team bei der inhaltlichen Gestaltung von (Digitalen) Fachkonferenzen, Infotagen, Webinaren und Social Media Beiträgen
• Zusammenarbeit mit der ANSYS Produktentwicklung und Kommunikation der Anforderungen unserer Kunden

Alexandra Reichert
karriere[AT]cadfem.de
08092 - 7005 – 338

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau oder vergleichbaren Ingenieur-Studiengängen
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktentwicklung und/oder Simulation
• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Ansys Mechanical
• Begeisterung für Ihr Fachgebiet und die Fähigkeit, Kollegen und Kunden dafür zu gewinnen
• Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
• Offenes und authentisches Auftreten
• Fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse

Unser Angebot für dich

• C A D F E M Onboarding-Programm & umfassende Einarbeitung
• A bwechslungsreiche & verantwortungsvolle Aufgaben
• D urchgehende fachliche & persönliche Weiterbildung
• F lexible Arbeitszeiten für Vereinbarkeit von Familie, Freizeit & Beruf
• E rstklassige Kollegialität eines erfolgreichen Familienunternehmens
• M otivierende Atmosphäre, flache Hierarchien & kurze Informationswege

Über uns: Wir sind CADFEM, wir lieben und leben Simulation. Als Ansys Elite Channel Partner vertreiben wir die Produkte des weltweit größten unabhängigen Entwicklers von Simulationssoftware. Weil Software allein noch keinen Simulationserfolg garantiert, beraten und begleiten wir unsere Kunden mit umfassenden Serviceleistungen und einzigartigem Know-how. Über 250 Mitarbeiter an 10 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz ziehen dafür an einem Strang. Weltweit sind wir mit der CADFEM Group in über 20 Ländern vertreten.

© CADFEM Germany GmbH, 2023

www.cadfem.net

Ingenieur* als Business Development Manager* FEM

* Der Mensch zählt: Wir setzen auf Vielfalt und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität

In einer unserer CADFEM Niederlassungen in Grafing bei München, Stuttgart, Hannover, Berlin oder Chemnitz sucht unser Business Development Team Unterstützung für die strukturmechanischen Produkte von ANSYS.

Ihre Aufgaben

• Technische Unterstützung des Vertriebs in der Kundenansprache und -betreuung
• Erschließen von Zielkunden und Verarbeitung von Kundenfeedback
• Begleitung und Beratung von Kunden in Testphasen der Ansys Software
• Erarbeitung und Verbreitung neuer Lösungsansätze
• Sicherstellung der Erhaltung und des Ausbaus von aktuellem technischem Know How zur strukturmechanischen Simulation mit Ansys bei CADFEM und unseren Kunden
• Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team bei der inhaltlichen Gestaltung von (Digitalen) Fachkonferenzen, Infotagen, Webinaren und Social Media Beiträgen
• Zusammenarbeit mit der ANSYS Produktentwicklung und Kommunikation der Anforderungen unserer Kunden

Alexandra Reichert
karriere[AT]cadfem.de
08092 - 7005 – 338

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau oder vergleichbaren Ingenieur-Studiengängen
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktentwicklung und/oder Simulation
• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Ansys Mechanical
• Begeisterung für Ihr Fachgebiet und die Fähigkeit, Kollegen und Kunden dafür zu gewinnen
• Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
• Offenes und authentisches Auftreten
• Fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse

Unser Angebot für dich

• C A D F E M Onboarding-Programm & umfassende Einarbeitung
• A bwechslungsreiche & verantwortungsvolle Aufgaben
• D urchgehende fachliche & persönliche Weiterbildung
• F lexible Arbeitszeiten für Vereinbarkeit von Familie, Freizeit & Beruf
• E rstklassige Kollegialität eines erfolgreichen Familienunternehmens
• M otivierende Atmosphäre, flache Hierarchien & kurze Informationswege

Über uns: Wir sind CADFEM, wir lieben und leben Simulation. Als Ansys Elite Channel Partner vertreiben wir die Produkte des weltweit größten unabhängigen Entwicklers von Simulationssoftware. Weil Software allein noch keinen Simulationserfolg garantiert, beraten und begleiten wir unsere Kunden mit umfassenden Serviceleistungen und einzigartigem Know-how. Über 250 Mitarbeiter an 10 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz ziehen dafür an einem Strang. Weltweit sind wir mit der CADFEM Group in über 20 Ländern vertreten.

© CADFEM Germany GmbH, 2023

www.cadfem.net

Landesamt
für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt

Stellenausschreibung

Im

Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt (LAV)

ist am Standort Halle (Saale) zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz einer/eines

Prüfleiter/in (Staatlich geprüfte/r Lebensmittelchemiker/in) – Organische Rückstandsanalytik (m/w/d)

unbefristet zu besetzen.

Das LAV beherbergt als Landesoberbehörde unter seinem Dach eine Vielfalt von Fach­kräften unter anderem aus den Bereichen Medizin, Tiermedizin, Lebensmittelchemie, Biologie, Chemie, Physik, Technik und Verwaltung. Der Schutz von Leben und Gesundheit der Menschen ist unsere Haupt­aufgabe, insbesondere im Rahmen der Lebensmittel­sicherheit, der Hygiene und des Gesundheitswesens, der Veterinärmedizin und des Arbeitsschutzes (Gewerbeaufsicht). Wir sind Arbeitgeber für ca. 450 Tarif­beschäftigte und Beamtinnen/Beamte (m/w/d).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie eine motivierte, teamfähige und praxis­orientierte Persönlichkeit sind und Interesse an den nachfolgenden Aufgaben mitbringen:

• Lebensmittelchemische Untersuchung und sachverständige Beurteilung von frischen pflanzlichen Lebensmitteln, insbesondere von Frischgemüse und Kartoffeln
• Planung, Koordinierung und Durchführung rückstandsanalytischer Untersuchungen mittels GC-MS und LC-MS sowie lebensmittelrechtliche Beurteilung von Pestizidrückständen (Prüfleitung)
• Sachverständigentätigkeit, u. a. Erstellung gerichtsverwertbarer gutachterlicher Stellungnahmen, Teilnahme an Teamkontrollen in Lebensmittelbetrieben, Beantwortung von Anfragen der Fachaufsichts­behörde und Mitwirkung in Sachver­ständigenausschüssen und interdisziplinären Arbeitsgruppen
• Entwicklung, Validierung und Implementierung neuer und verbesserter Prüfverfahren bzw. Untersuchungsmethoden zur Analyse bestimmter Parameter
• Koordination der Aktivitäten des Fachbereichs 3 im Rahmen des bundesweiten Lebensmittel-Monitorings gem. §§ 50-52 LFGB einschließlich Berichterstattung

Unsere zwingende Voraussetzung an Sie ist

ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Lebensmittelchemie sowie der Abschluss als „Staatlich geprüfte/r Lebensmittelchemiker/in“

Idealerweise verfügen Sie über

umfassende und anwendungsbereite Kenntnisse in der rechtlichen Beurteilung von Lebensmitteln und in der Anwendung moderner lebensmittel-analytischer Methoden, insbesondere GC und HPLC

Sie sollten

• kooperationsbereit, konfliktfähig und kommunikativ sein
• Teamgeist, analytische Fähigkeiten und Konzeptionsstärke besitzen
• gute Englischkenntnisse vorweisen können
• Einsatz- und Verantwortungsbereit­schaft sowie Organisationsfähigkeit zeigen
• über digitale Kompetenz, insbesondere Kenntnisse von den Informations- und Kommunikationsprozessen der öffentlichen Verwaltung sowie anwendungsbereite IT-Kenntnisse in den Bereichen LIMS und Standard­software verfügen
• sich durch Flexibilität, Entscheidungs­stärke, Durchsetzungsvermögen und Lernbereitschaft auszeichnen

Wir bieten Ihnen

• einen Arbeitsplatz in einer kollegialen, familienfreundlichen Arbeitsatmosphäre
• ein modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Arbeitsbereich
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche von Kinderbetreuungs­möglichkeiten

Entsprechend der persönlichen Voraus­setzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L, sofern haushalts­rechtliche sowie personalwirtschaftliche Einschränkungen dem nicht entgegenstehen.

Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Bewerbung ist ein Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.

Hinweis: Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sein, legen Sie bitte der Bewerbungsunterlage eine Einverständnis­erklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

Ihre vollständige schriftliche Bewerbung mit tabellarischem Lebenslauf, Qualifikations­nachweisen sowie aussagefähigen Beurteilungen/Arbeitszeugnissen senden Sie bitte bis zum 19.05.2023 an folgende Adresse:

Landesamt für Verbraucherschutz Sachsen-Anhalt
Dezernat 11 – Personal
Stichwort: Prüfleiter/in, Wz.: 33.101-YF
Freiimfelder Str. 68
06112 Halle (Saale)

Bewerbungskosten werden nicht erstattet.

Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungs­unterlagen nur Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurück­senden. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter datenschutzrechtlichen Bestimmungen nach Ablauf von 6 Monaten vernichtet. Sofern die Rücksendung der Unterlagen nach Ablauf von 6 Monaten nach Beendigung des Auswahlverfahrens gewünscht wird, ist den Bewerbungsunterlagen ein entsprechend frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen.

Für weitere Informationen stehen Herr Prof. Dr. Mäde (Tel.: 0345/5643-313) und Frau Moll (Tel.: 0340/6501-188) zur Verfügung.

Bitte beachten Sie unsere „Datenschutz­hinweise für Bewerbungen gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren“ unter verbraucherschutz.sachsen-anhalt.de.

Wir suchen zum 01.08.2023

Auszubildende zur Bäckereifachverkäuferin m/w/d

Standorte: Thale, Wernigerode, Halberstadt, Goslar

Mach’ das Beste aus Deinen Talenten!

Du hast das Talent - wir haben tolle Produkte und ein erfolgreiches Familienunternehmen, in dem Du Dich entfalten kannst.

Eine Ausbildung in unserer Brotmeisterei bietet Dir viele Perspektiven:

• Du wirst Brot-Experte*in und kannst Deine Kunden fachkundig beraten.
• Du lernst, wie Du Deine Kunden mit brotmeisterlichen Snacks und Kaffeespezialitäten verwöhnen kannst.
• Du wirst fit in der Organisation einer Filiale - von der Warenbestellung bis zur Präsentation.
• Du bekommst das Handwerkszeug, mit dem Du einen abwechslungsreichen Beruf erfolgreich ausüben kannst.
• Wenn Du erfolgreich arbeitest, kannst Du eine tolle Karriere machen und Führungsverantwortung übernehmen.
• Du gestaltest eine der erfolgreichsten deutschen Bäckereien mit.

Wir erwarten von Dir vor allem Freundlichkeit, Freude am Umgang mit Menschen und hochwertigen Lebensmitteln sowie Zuverlässigkeit.

Wir bieten Dir:

• Eine langfristige berufliche Perspektive.
• Eine Unternehmenskultur die auf Vertrauen, Integrität, Transparenz und Respekt aufbaut.
• Flache Hierarchien
• Teamgeist - Wir legen viel Wert auf eine partnerschaftliche Atmosphäre
• Weihnachtsgeld
• Zusätzliches Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Übernahme der Kosten für Berufsschulbücher
• Übernahme von Fahrtkosten zur Berufsschule
• Weitere Arbeitnehmervorteile (wie z.B. 50% Personalrabatt)
• Übertarifliches Ausbildungsgehalt 900€/1000€/1100€

Interesse? Dann überzeuge uns von Deinem Talent! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Zeugnissen, einem tabellarischen Lebenslauf und der Ref.-Nr. YF17563506.

Meisterbäckerei Steinecke GmbH & Co. KG
z. Hd. Frau Grube-Fricke
Dammröder Berg 10
38368 Mariental
bewerbung[AT]steinecke.info