Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich Pflege Jobs in Baden Baden.

Für unsere Bezirksdirektion in Berlin suchen wir ab sofort einen

Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

in Teilzeit (20 h/Woche, hybrid)

Das haben Sie vor:

• Begeistern: Telefonisch, schriftlich und online agieren Sie vertrieblich zu Produkten und Services gegenüber unseren b2b-Vertriebspartnern in der Sparte Rechtsschutz.
• Organisieren: Sie unterstützten die Bezirksdirektorin bei der Vor- und Nachbereitung ihrer Termine und Aktionen und gehen auf bestehende Geschäftsverbindungen zu.
• Selbstständig handeln: Sie bearbeiten Vorgänge mit unseren Systemen, erstellen Angebote, halten diese nach und aktivieren motiviert Geschäftspartner.
• Kommunizieren: Die Weiterentwicklung von internen Abläufen innerhalb des Teams und Zusammenarbeit mit anderen Einheiten des Unternehmens bringen Ihnen Abwechslung und Eigenverantwortung.
• Präsentieren: Sie präsentieren im b2b-Segment mittels Web-Seminaren und Online-Schulungen unsere Produkte und Serviceportal und leben somit moderne Vertriebsbetreuung. Auf Vertriebsveranstaltungen können sie hin und wieder unterstützen und abwechslungsreichen Vertriebsalltag erleben.

Das bringen Sie mit:

• Ausbildung: Sie sind Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen, oder haben eine vergleichbare Ausbildung.
• Ausstrahlung: Sie sind kreativ, offen, kommunikativ und sehr serviceorientiert. Sie haben eine motivierte Arbeitseinstellung.
• Technikaffinität: In der Microsoft- und Office-Welt arbeiten Sie sicher und kennen online Kommunikationstools gut.
• Team-Player (m/w/d): Sie leben auch am Arbeitsplatz den Teamgedanken und mögen das Arbeiten im kleinen Umfeld.
• Fähigkeiten: Sie arbeiten zuverlässig, engagiert und mit einer schnellen Auffassungsgabe und sind bereit sich Wissen anzulernen und sich auch mal anspruchsvollen Aufgaben zu stellen.
• Flexibilität: Selbst in Teilzeit sind Sie bereit innerhalb der Telefondienste zwischen 8:30 - 17:00 Uhr zu arbeiten.

Das bieten wir Ihnen:

• Mobiles Arbeiten: Auf Wunsch können Sie nach Ihrer Einarbeitung bis zu drei Tage in der Woche von Zuhause aus arbeiten. Die Planung erfolgt fair im Team.
• Engagement: Bei uns erhalten Sie umfangreiche Sozialleistungen wie einen Kinderbetreuungszuschuss und Familienservice mit umfangreichen Hilfsangeboten in allen Lebenslagen (z. B. Coaching, Kindernotbetreuung, Angehörigenpflege, etc.). Auch auf Ihre Gesundheit achten wir und bieten einen Stehtisch im Büro, "bewegte Pause" und gemeinsames Essen zu unseren Teamrunden.
• Sicherheit und Wertschätzung: Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist sowie ein auf Dauer angelegtes Anstellungsverhältnis. Als Versicherer sind wir im Maklermarkt anerkannt und bieten somit ein Arbeitsumfeld mit Wertschätzung von Kunden und Kollegen.
• Erholung: Bei uns haben Sie bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr und erhalten zusätzlich freie Tage zu bestimmten Ereignissen. (in Teilzeit entsprechend anteilig).
• Vergütung: Wir bieten eine leistungsgerechte tarifliche Bezahlung nach dem Tarifvertrag für das Versicherungswesen- inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamer Leistungen sowie einen monatlichen Essens- und Fahrtkostenzuschuss.
• Starthilfe: Sie bekommen eine umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungen, Trainings und Coachings für Ihre ganz persönliche Weiterentwicklung. Wir stellen Ihnen die Technik- auch im Mobile Work.

Infos zum Unternehmen

Bei uns finden Sie ein erfolgreiches Unternehmen mit klaren Grundsätzen, ein breites Themen­spektrum, anspruchsvolle Aufgaben, ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und ein dynamisches Umfeld, in welchem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen und Ihr Potenzial ausbauen können. Ihr persönlicher Beitrag und Ihre Meinung sind uns wichtig.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungs­unterlagen oder gerne auch ein Bewerbungsvideo. Diese schicken Sie bitte an Frau Belma Hamzagic - bewerbung[AT]ks-auxilia.de.

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Bewerber­datenschutz:
https://www.ks-auxilia.de/unternehmen/impressum/datenschutz.html

KRAFTFAHRER-SCHUTZ e.V. Automobilclub
AUXILIA Rechtsschutz-Versicherungs-AG
KS Versicherungs-AG

Personalabteilung · Frau Belma Hamzagic
Tel.: 089 53981-119 · www.ks-auxilia.de
bewerbung[AT]ks-auxilia.de

Infos zum Unternehmen

Bei uns finden Sie ein erfolgreiches Unternehmen mit klaren Grundsätzen, ein breites Themenspektrum, anspruchsvolle Aufgaben, ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und ein dynamisches Umfeld, in welchem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen und Ihr Potenzial ausbauen können. Ihr persönlicher Beitrag und Ihre Meinung sind uns wichtig.

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Bewerber­datenschutz:
https://www.ks-auxilia.de/unternehmen/impres­sum/datenschutz.html

KRAFTFAHRER-SCHUTZ e.V. Automobilclub
AUXILIA Rechtsschutz-Versicherungs-AG
KS Versicherungs-AG

Personalabteilung · Frau Belma Hamzagic
Tel.: 089 53981-119 · www.ks-auxilia.de
bewerbung[AT]ks-auxilia.de

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst m|w|d

tisoware - mehr als HR, Security und MES!

tisoware bietet seit 35 Jahren professionelle Lösungen und Systeme zur digitalen Zeiterfassung, Personaleinsatzplanung, Zutrittskontrolle und Manufacturing Execution System (MES) on premise oder in der tisoware.CLOUD an.
tisoware ist als Teil der proALPHA Unternehmensgruppe an 56 Standorten weltweit der digitale Sparringspartner der mittelständischen Wirtschaft. Die leistungsstarken ERP+ Kern- und -Zusatzlösungen der proALPHA Gruppe und ihren Partnern bilden das digitale Rückgrat der gesamten Wertschöpfungskette von mehr als 8.200 Kunden – Unternehmen aus der industriellen Fertigung, dem Großhandel und weiteren Branchen. Dabei sorgt die ERP-Lösung für die intelligente Vernetzung und effiziente Steuerung aller geschäftskritischen Systeme und Kernprozesse.

Im Homeoffice sowie an manchen Tagen am Standort Dresden.

In Teil- oder Vollzeit.

Als neues Teammitglied verstärken Sie unser Vertriebsteam in Dresden und helfen uns durch Ihre Arbeit vielversprechende Verkaufsgelegenheiten für tisoware zu identifizieren. Dabei unterstützen Sie die verantwortlichen Vertriebsmitarbeiter wirkungsvoll und tragen durch Ihre Arbeit wesentlich zum Gesamterfolg von tisoware bei.

Ihr Verantwortungsbereich umfasst

• Vertriebsunterstützung: Sie unterstützen unser Vertriebsteam bei der Neukundengewinnung und der Betreuung von Bestandskunden
• Kundenanfragen: Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und Interessenten. Hierzu gehören die Bearbeitung von Anfragen und deren Qualifizierung sowie (telefonischer) Kontakt mit unseren Bestandskunden.
• Angebotserstellung: Sie kümmern sich um die Erstellung von Angeboten sowie die Vorbereitung für das Auftragsmanagement.
• Datenpflege: Sie kümmern sich um die Datenpflege im CRM
• Kundenveranstaltungen: Sie unterstützen die Niederlassungsleitung bei Kundenveranstaltungen vor Ort.

Ihr Profil vereint

• Ausbildung: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Sie bringen erste Berufserfahrung im B2B-Vertrieb mit.
• Fachkenntnisse: Sie haben ein gutes technisches Verständnis und zudem idealerweise erste Kenntnisse in HR-Prozessen.
• Persönlichkeit: Sie sind ein Teamplayer, der vertriebsorientiert denkt und Spaß an Kommunikation hat. Außerdem zeichnen Sie Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und eine selbständige Arbeitsweise aus.
• Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse, gerne auch Kenntnisse in Englisch und Polnisch.

Benefits, die wir Ihnen bieten

• Karriere mit Sinn: Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung einer digitalen Transformation
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice
• Unternehmenskultur: Du-Ansprache auf allen Ebenen, Firmenevents, gruppenweiter Erfahrungsaustausch
• Weiterentwicklung: Förderung persönlicher Entwicklungschancen, Schulungsangebote
• Weitere Benefits: Onboardingkonzept, Familienservice, business-bike-Programm, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, Unfallversicherung, 13. Gehalt

Kontakt

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Hausmeister (m/w/d) in der Objektbetreuung in Berlin

Beginn:ab sofort

Bundesland:Berlin

Einsatzort:Berlin

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Qualifizierung:Berufseinsteiger Berufserfahrener

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Facility Management" deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.

Wir suchen für unsere Niederlassung in Berlin mehrere Hausmeister (m/w/d) zur Betreuung verschiedener Objekte in Berlin aus unserem Portfolio.

Das erwartet Sie:

• Reparaturarbeiten im und am Gebäude
• Kontrolltätigkeiten und Rundgänge an technischen Anlagen inkl. Mängelmeldungen und Dokumentationen
• Erfassung von Sperrmüll-Ablagerungen und Vandalismus-Schäden
• Prüfung der Verschließbarkeit von Haus-, Keller- und Hoftüren
• Information an den Vermieter/Verwalter bei Handlungsbedarf
• Ausbesserungs- und Malerarbeiten
• Entsorgungs- und Transporttätigkeiten
• Grünanlagenpflege
• Kundenorientierte Servicebetreuung
• Postdienste
• Sicherstellung der Einhaltung der Hausordnung

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung
• Berufserfahrung als Hausmeister-Allrounder (m/w/d)
• Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Ausgeprägte Servicementalität und Kundenorientierung
• Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 39h/Woche
• 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. und 31. Dezember)
• Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
• Schulungen Ihrer Qualifikation entsprechend
• Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
• Attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Gympass, Family and Friends, Corporate Benefits u.v.m.

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Ansprechpartner

RGM Facility Management GmbH
Sebastian Gustke
Eisenhutweg 108
12487 Berlin

Die Landeshauptstadt Dresden ist eine von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägte Großstadt. Ihr Reichtum ist vielfältig: Barocke Baudenkmale und überwältigende Kunstschätze treffen auf eine pulsierende Wissenschaft und Forschung. Die Weite der Elbwiesen, ihre Schlösser und Weinberge beeindrucken zahlreiche Gäste aus dem In- und Ausland. In Dresden, als wachsende Großstadt mit ca. 570.000 Einwohnern, lässt es sich nicht nur hervorragend leben und wohnen, sondern auch arbeiten.
Als Arbeitgeberin bietet die Landeshauptstadt Dresden ein breites Spektrum unterschiedlicher Einsatzmöglichkeiten und persönlicher Entfaltung. Die Aufgaben sind vielfältig, jeden Tag gilt es, an der Gestaltung der Stadt und ihrer zahlreichen bürgerschaftlichen Anliegen mitzuwirken.

Im Amt für Kultur und Denkmalschutz, Dresdner Philharmonie, der Landeshauptstadt Dresden, ist die Stelle

Mitarbeiter Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Chiffre: 41230404

ab 1. Juli 2023 unbefristet zu besetzen.

Bewerbung bis: 15. Mai 2023

Arbeitszeit: Vollzeit

Entgeltgruppe: 6 TVöD-V

Tätigkeitsbereich: Allgemeine Verwaltung

Diese Aufgaben erwarten Sie

• Veranstaltungsdurchführung:
  • Vorbereiten und Ausführen von Bühnenaufbauten, Transport, Zusammenstellung, Montage und Demontage von Bühnenbildteilen nach technischen Vorgaben und Sicherheitsanforderungen
  • Aus- und Einbau sowie Transport der Saalbestuhlung entsprechend dem Bedarf
  • Einhaltung der Brandschutzbestimmungen sowie der Versammlungsstättenverordnung
  • Koordinieren, Sichern, Transportieren und Lagern veranstaltungstechnischer Geräte
  • Bedienung bühnentechnischer Zugeinrichtungen, Podienanlage und Hebebühnen
  • Übernahme von Inspizientendiensten nach Anforderung
  • Durchführung von Bühnen- und Orchesteraufbauten
  • selbstständiger Aufbau, Bedienung und Anwendung veranstaltungstechn. Geräte und Anlagen
• Werksarbeiten:
  • Pflege, Wartung und Reparatur des gesamten Inventars im Verantwortungsbereich
• Sicherheit/Wirtschaftlichkeit:
  • Überprüfung und Auswertung der bühnentechnischen Einrichtungen

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer
  von mindestens drei Jahren als Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder vergleichbarer Berufsabschluss

Sie sollten darüber hinaus

• Kenntnisse über organisatorische und technische Abläufe von Tourneen und Konzerten besitzen.
• die Bereitschaft zur Arbeitszeit auch außerhalb der Dienstzeiten lt. Dienstvereinbarung haben.
• die Bereitschaft zum Tragen einer Dienstbekleidung mitbringen.
• über Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit verfügen.

Was wir bieten

• tarifliches Entgelt plus Jahressonderzahlung
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
• Möglichkeit des Bildungsurlaubs, Sonderurlaubs
• Freistellung zu bestimmten familiären Anlässen
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)
• Familienfreundlichkeit (z. B. durch flexible Arbeitszeit)
• umfangreiche Qualifizierungsangebote
• gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Vergünstigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket)
• gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Die Gleichbehandlung aller sich bewerbenden Personen ist uns nicht nur gesetzlicher Auftrag, sondern eine Selbstverständlichkeit.

Haben Sie Lust, Ihr Können und Ihre Ideen in der Landeshauptstadt Dresden einzubringen? Erfüllen Sie die Anforderungen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online über bewerberportal.dresden.de in deutscher Sprache. Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie unter: www.dresden.de/stellen.

Die Landeshauptstadt Dresden ist eine von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägte Großstadt. Ihr Reichtum ist vielfältig: Barocke Baudenkmale und überwältigende Kunstschätze treffen auf eine pulsierende Wissenschaft und Forschung. Die Weite der Elbwiesen, ihre Schlösser und Weinberge beeindrucken zahlreiche Gäste aus dem In- und Ausland. In Dresden, als wachsende Großstadt mit ca. 570.000 Einwohnern, lässt es sich nicht nur hervorragend leben und wohnen, sondern auch arbeiten.
Als Arbeitgeberin bietet die Landeshauptstadt Dresden ein breites Spektrum unterschiedlicher Einsatzmöglichkeiten und persönlicher Entfaltung. Die Aufgaben sind vielfältig, jeden Tag gilt es, an der Gestaltung der Stadt und ihrer zahlreichen bürgerschaftlichen Anliegen mitzuwirken.

Im Amt für Kultur und Denkmalschutz, Dresdner Philharmonie, der Landeshauptstadt Dresden, ist die Stelle

Mitarbeiter Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Chiffre: 41230404

ab 1. Juli 2023 unbefristet zu besetzen.

Bewerbung bis: 15. Mai 2023

Arbeitszeit: Vollzeit

Entgeltgruppe: 6 TVöD-V

Tätigkeitsbereich: Allgemeine Verwaltung

Diese Aufgaben erwarten Sie

• Veranstaltungsdurchführung:
  • Vorbereiten und Ausführen von Bühnenaufbauten, Transport, Zusammenstellung, Montage und Demontage von Bühnenbildteilen nach technischen Vorgaben und Sicherheitsanforderungen
  • Aus- und Einbau sowie Transport der Saalbestuhlung entsprechend dem Bedarf
  • Einhaltung der Brandschutzbestimmungen sowie der Versammlungsstättenverordnung
  • Koordinieren, Sichern, Transportieren und Lagern veranstaltungstechnischer Geräte
  • Bedienung bühnentechnischer Zugeinrichtungen, Podienanlage und Hebebühnen
  • Übernahme von Inspizientendiensten nach Anforderung
  • Durchführung von Bühnen- und Orchesteraufbauten
  • selbstständiger Aufbau, Bedienung und Anwendung veranstaltungstechn. Geräte und Anlagen
• Werksarbeiten:
  • Pflege, Wartung und Reparatur des gesamten Inventars im Verantwortungsbereich
• Sicherheit/Wirtschaftlichkeit:
  • Überprüfung und Auswertung der bühnentechnischen Einrichtungen

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer
  von mindestens drei Jahren als Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder vergleichbarer Berufsabschluss

Sie sollten darüber hinaus

• Kenntnisse über organisatorische und technische Abläufe von Tourneen und Konzerten besitzen.
• die Bereitschaft zur Arbeitszeit auch außerhalb der Dienstzeiten lt. Dienstvereinbarung haben.
• die Bereitschaft zum Tragen einer Dienstbekleidung mitbringen.
• über Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit verfügen.

Was wir bieten

• tarifliches Entgelt plus Jahressonderzahlung
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
• Möglichkeit des Bildungsurlaubs, Sonderurlaubs
• Freistellung zu bestimmten familiären Anlässen
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)
• Familienfreundlichkeit (z. B. durch flexible Arbeitszeit)
• umfangreiche Qualifizierungsangebote
• gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Vergünstigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket)
• gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Die Gleichbehandlung aller sich bewerbenden Personen ist uns nicht nur gesetzlicher Auftrag, sondern eine Selbstverständlichkeit.

Haben Sie Lust, Ihr Können und Ihre Ideen in der Landeshauptstadt Dresden einzubringen? Erfüllen Sie die Anforderungen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online über bewerberportal.dresden.de in deutscher Sprache. Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie unter: www.dresden.de/stellen.

Elektriker (m/w/d) im Wohnimmobilienservice in Berlin

Beginn:ab sofort

Dauer:Unbefristet

Bundesland:Berlin

Einsatzort:Berlin

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Wohnservice" bietet seinen Kunden eine breite Palette technischer und handwerklicher Leistungen, wie Reparaturen, Neu-, Aus- und Umbauten.

Wir möchten unser Team am Standort Berlin um Elektriker (m/w/d) im Wohnimmobilienservice in Berlin erweitern. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen und guten Entwicklungsmöglichkeiten.

Das erwartet Sie:

• Instandhaltung und Inspektion haustechnischer Anlagen
• Störungsbehebung und Kleinreparaturen
• Fehler- und Inspektionsberichte führen und pflegen
• Kunden- und Mieterbetreuung
• Kundenorientierte Servicebetreuung und Kontrollrundgänge

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Elektriker / Industrieelektriker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit IT
• Routinierter Umgang mit Prozessdokumentation
• Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche laut Tarifvertrag
• Firmenfahrzeug wird zur Verfügung gestellt und darf mit nach Hause genommen werden
• 30 Tage Jahresurlaub
• Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
• Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
• Gympass-Sonderkonditionen für Sport- und Fitnessbegeisterte
• Schulungen passend zur Qualifikation durch die PEP-Academy
• Attraktive Mitarbeiterangebote mit Vergünstigungen und Sonderangeboten bei über 800 Partnern durch Corporate Benefits
• Mitarbeiterbindungsprogramm mit Prämienzahlung durch Family and Friends

Das sollten Sie noch wissen:

Besuchen Sie die FAQ-Rubrik auf jobs.gegenbauer.de/faq um weitere Einzelheiten über uns als Arbeitgeber und den Bewerbungsprozess zu erfahren.

Ansprechpartner

Sebastian Gustke
Eisenhutweg 108
12487 Berlin

Haustechniker (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär Veranstaltungshaus Max Schmeling Halle in Berlin

Beginn:ab sofort

Dauer:Unbefristet

Bundesland:Berlin

Einsatzort:Berlin

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Facility Management" deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.

Wir suchen für unser Veranstaltungshaus der Max Schmeling Halle in Berlin, im Rahmen der Veranstaltungstechnik / Haustechnik der direkten Objektbetreuung, ab sofort in Vollzeit versierte Fachkräfte (m/w/d) aus dem technischen Bereich.

Das erwartet Sie:

• Betrieb, Inspektion, Wartung und Instandhaltung von haustechnischen Anlagen (Heizung, Sanitär und Klima)
• Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Reparaturen
• Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten
• Dokumentation der Arbeitsvorgänge
• Unterstützung des Objektleiters in allen Leistungsbereichen der Gebäudeinstandhaltung -- Veranstaltungsbetreuung (Konzerte, Sport)

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als HLS-Installateur / Anlagenmechaniker / Monteur Heizungstechnik / Sanitärtechnik / Raumlufttechnik / Kältetechnik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Erste Erfahrung im Gebäudebetrieb oder im Bereich Service-Erbringung von Vorteil
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit
• Veranstaltungsbedingte Bereitschaft für Wochenend-, Feiertags- und Spätschichten

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 39h/Woche laut Tarifvertrag
• 30 Tage Jahresurlaub (zzgl. 24. und 31. Dezember)
• Leistungsgerechte Vergütung und Weihnachtsgeld
• Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
• Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
• Gympass-Sonderkonditionen für Sport- und Fitnessbegeisterte
• Schulungen passend zur Qualifikation durch die PEP-Academy
• Attraktive Mitarbeiterangebote mit Vergünstigungen und Sonderangeboten bei über 800 Partnern durch Corporate Benefits
• Mitarbeiterbindungsprogramm mit Prämienzahlung durch Family and Friends

Das sollten Sie noch wissen:

Besuchen Sie die FAQ-Rubrik auf jobs.gegenbauer.de/faq um weitere Einzelheiten über uns als Arbeitgeber und den Bewerbungsprozess zu erfahren.

Ansprechpartner

RGM Facility Management GmbH
Sebastian Gustke
Eisenhutweg 108
12487 Berlin

Mitarbeiterin Due Diligence (m/w/d)

• Dresden, Meißen
• Vollzeit

Die UKA-Gruppe hat rund 880 Mitarbeiter und ist in Europa, Nord- und Süd­amerika aktiv. Als Vollent­wickler deckt UKA die komplette Wert­schöpfungs­kette ab und betreibt Wind- und Solar­parks auch selbst. Das 1999 gegründete Unter­nehmen ist einer der führenden deutschen Projekt­entwickler und hat derzeit in Deutschland eine Projekt­pipeline Wind Onshore von rund 1,8 Gigawatt im Geneh­migungs­verfahren. Auch inter­national ist UKA in den letzten Jahren stark gewachsen. Die aktuelle Projekt­pipeline der UKA-Gruppe für Wind- und Solar­projekte umfasst mittlerweile mehr als 14 Gigawatt.

Ihre Aufgaben

Als Teil unseres Teams analysieren und prüfen Sie eigen­verant­wortlich Wind- und Solar­projekte in Deutschland mit dem Fokus auf die Flächen­sicherung. Sie begleiten die Projekte von der Genehmigung über die Finanzierung und Bauphase bis zum Verkauf an Investoren. Fort­während auf der Suche nach der best­möglichen Lösung arbeiten Sie mit unsen hoch­quali­fizierten Partnern im viel­fältigen und spannenden Umfeld der erneuer­baren Energien zusammen und haben hierbei den gemein­samen Projekt­erfolg stets vor Augen.

• systematische Analyse, Prüfung und Bewertung von Wind- und Solar­projekten zur internen und externen Qualitäts­sicherung
• Auswertung von amtlichen Lageplänen zur Erfassung erforderlicher Grundstücks­rechte
• Prüfung von Verträgen und Dienst­barkeiten sowie deren rang­gerechte Eintragung im Grundbuch unter Bewertung von vorrangigen Grundbuch­eintragungen
• Ansprechpartner bei der Due Diligence von Ankaufs-, Verkaufs- und Finanzie­rungs­prozessen
• Prüfung und Administration der Projekt­dokumentation zum Informations­austausch mit Kredit­instituten und Investoren
• Schnittstelle im intensiven Austausch mit den Projekt-Fachgruppen der gesamten UKA-Gruppe
• Überwachung offener Sach­verhalte und Unterstützung bei der Lösungs­findung
• Führen standardisierter Übersichten und Tabellen mit allen wesentlichen Projekt­informationen
• aktives Engagement bei der Weiter­entwicklung von Tools und Prozessen

Ihr Profil

• ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fach­hochschul­studium mit betriebs­wirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Fachrichtung, z. B. Rechtspfleger
• erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie in der Durch­führung von DueDiligence-Prozessen
• strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikations­stärke und Durchsetzungs­vermögen
• schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
• hohes Maß an Selbst­ständigkeit, Engagement und proaktivem Handeln
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

Wir bieten Ihnen

• eine anspruchsvolle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem agilen, ambitionierten und
• international tätigen Unternehmen in einer zukunfts­sicheren und sinn­stiftenden Branche
• Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie Entwicklungs- und Aufstiegs­chancen
• individuelle fachspezifische Weiter­bildungs­möglichkeiten
• leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
• freiwillige Sozialleistungen, z. B. betriebliche Alters­vorsorge, Jobticket und Firmen­fahrrad
• regelmäßige Teamevents, moderne Büro­ausstattung, kostenfreie Getränke und frisches Obst
• sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung.

Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbei­terinnen und Mitar­beiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um die Zukunfts­branche der erneuer­baren Energien nachhaltig mitge­stalten zu können, zählen für uns aus­schließlich Einsatz­bereitschaft und Kompetenz. Lassen Sie uns gemeinsam erfolg­reich an der Umsetzung der Energie­wende arbeiten!

Bewerben Sie sich jetzt schnell und einfach mit wenigen Klicks.

Hagen Bierstedt
Recruiter
+49 3521 72806-623

HIER BEWERBEN

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG, Dr.-Eberle-Platz 1, 01662 Meißen, www.uka-gruppe.de

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1019009/logo_google.png

null null

Dresden 01067

51.05754959999999 13.7170648

Meißen 01662

51.1632952 13.4751521

Mitarbeiterin Due Diligence (m/w/d)

• Dresden, Meißen
• Vollzeit

Die UKA-Gruppe hat rund 880 Mitarbeiter und ist in Europa, Nord- und Süd­amerika aktiv. Als Vollent­wickler deckt UKA die komplette Wert­schöpfungs­kette ab und betreibt Wind- und Solar­parks auch selbst. Das 1999 gegründete Unter­nehmen ist einer der führenden deutschen Projekt­entwickler und hat derzeit in Deutschland eine Projekt­pipeline Wind Onshore von rund 1,8 Gigawatt im Geneh­migungs­verfahren. Auch inter­national ist UKA in den letzten Jahren stark gewachsen. Die aktuelle Projekt­pipeline der UKA-Gruppe für Wind- und Solar­projekte umfasst mittlerweile mehr als 14 Gigawatt.

Ihre Aufgaben

Als Teil unseres Teams analysieren und prüfen Sie eigen­verant­wortlich Wind- und Solar­projekte in Deutschland mit dem Fokus auf die Flächen­sicherung. Sie begleiten die Projekte von der Genehmigung über die Finanzierung und Bauphase bis zum Verkauf an Investoren. Fort­während auf der Suche nach der best­möglichen Lösung arbeiten Sie mit unsen hoch­quali­fizierten Partnern im viel­fältigen und spannenden Umfeld der erneuer­baren Energien zusammen und haben hierbei den gemein­samen Projekt­erfolg stets vor Augen.

• systematische Analyse, Prüfung und Bewertung von Wind- und Solar­projekten zur internen und externen Qualitäts­sicherung
• Auswertung von amtlichen Lageplänen zur Erfassung erforderlicher Grundstücks­rechte
• Prüfung von Verträgen und Dienst­barkeiten sowie deren rang­gerechte Eintragung im Grundbuch unter Bewertung von vorrangigen Grundbuch­eintragungen
• Ansprechpartner bei der Due Diligence von Ankaufs-, Verkaufs- und Finanzie­rungs­prozessen
• Prüfung und Administration der Projekt­dokumentation zum Informations­austausch mit Kredit­instituten und Investoren
• Schnittstelle im intensiven Austausch mit den Projekt-Fachgruppen der gesamten UKA-Gruppe
• Überwachung offener Sach­verhalte und Unterstützung bei der Lösungs­findung
• Führen standardisierter Übersichten und Tabellen mit allen wesentlichen Projekt­informationen
• aktives Engagement bei der Weiter­entwicklung von Tools und Prozessen

Ihr Profil

• ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fach­hochschul­studium mit betriebs­wirtschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Fachrichtung, z. B. Rechtspfleger
• erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie in der Durch­führung von DueDiligence-Prozessen
• strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikations­stärke und Durchsetzungs­vermögen
• schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
• hohes Maß an Selbst­ständigkeit, Engagement und proaktivem Handeln
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

Wir bieten Ihnen

• eine anspruchsvolle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem agilen, ambitionierten und
• international tätigen Unternehmen in einer zukunfts­sicheren und sinn­stiftenden Branche
• Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie Entwicklungs- und Aufstiegs­chancen
• individuelle fachspezifische Weiter­bildungs­möglichkeiten
• leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
• freiwillige Sozialleistungen, z. B. betriebliche Alters­vorsorge, Jobticket und Firmen­fahrrad
• regelmäßige Teamevents, moderne Büro­ausstattung, kostenfreie Getränke und frisches Obst
• sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung.

Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbei­terinnen und Mitar­beiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um die Zukunfts­branche der erneuer­baren Energien nachhaltig mitge­stalten zu können, zählen für uns aus­schließlich Einsatz­bereitschaft und Kompetenz. Lassen Sie uns gemeinsam erfolg­reich an der Umsetzung der Energie­wende arbeiten!

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Hagen Bierstedt
Recruiter
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Dresden 01067

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Meißen 01662

51.1632952 13.4751521

Sachbearbeiterin für die Gruppe Netz (m/w/d)

• Cottbus
• Vollzeit
• Präsenz / Mobil

Die UKA-Gruppe hat rund 880 Mitarbeiter und ist in Europa, Nord- und Süd­amerika aktiv. Als Vollent­wickler deckt UKA die komplette Wert­schöpfungs­kette ab und betreibt Wind- und Solar­parks auch selbst. Das 1999 gegründete Unter­nehmen ist einer der führenden deutschen Projekt­entwickler und hat derzeit in Deutschland eine Projekt­pipeline Wind Onshore von rund 1,8 Gigawatt im Geneh­migungs­verfahren. Auch inter­national ist UKA in den letzten Jahren stark gewachsen. Die aktuelle Projekt­pipeline der UKA-Gruppe für Wind- und Solar­projekte umfasst mittlerweile mehr als 14 Gigawatt.

Ihre Aufgaben

• Verwaltung und Koordination von Schriftgut und Fach­informationen
• digital und/oder physisch; Datenbank- und Listenpflege, Datenraumpflege
• Vorbereitung und Erstellung von Reports und Präsentationen
• Bearbeitung Gruppenpostfach
• Angebotsvergleiche; Vorbereitung Auftrags­erteilung
• Rechnungsbearbeitung digital
• Terminorganisation und -koordination, Fristen­verwaltung
• Protokollführung bei Sitzungen und Veranstaltungen
• Schreibtätigkeiten (Korrespondenz, Akten­vermerk, Berichte)
• Unterstützung der Referenten der Gruppe bei fachlichen Belangen
• Sonstige administrative und organisa­torische Aufgaben

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossenes kaufmännische Berufs­ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• gute Kommunikations­fähigkeit
• strukturelles und analytisches Denkvermögen
• hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Flexibilität und Spaß an der Teamarbeit
• gute EDV-Kenntnisse, vor allem im MS-Office-Paket
• sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift
• die Fähigkeit und Bereitschaft zur Einarbeitung im Bereich regenerative Energien

Wir bieten Ihnen

• ein vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team
• Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• eine leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
• auf Sie zugeschnittene fachspezifische Weiter­bildungs­möglichkeiten
• freiwillige Sozial­leistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Firmen­fahrrad)
• Kombination von Präsenz und Mobil- / Telearbeit möglich
• moderne Büro­ausstattung, kostenfreie Getränke
• regelmäßige Teamevents

Vorkenntnisse und Berufs­erfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung.

Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbei­terinnen und Mitar­beiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um die Zukunfts­branche der erneuer­baren Energien nachhaltig mitge­stalten zu können, zählen für uns aus­schließlich Einsatz­bereitschaft und Kompetenz. Lassen Sie uns gemeinsam erfolg­reich an der Umsetzung der Energie­wende arbeiten!

Bewerben Sie sich jetzt schnell und einfach mit wenigen Klicks.

Hagen Bierstedt
Recruiter
+49 3521 72806-623

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UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG, Dr.-Eberle-Platz 1, 01662 Meißen, www.uka-gruppe.de

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Cottbus 03042

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