Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich Personaltraining Jobs in Baden Baden.

Villa Castanea was founded due to the strong-inspired-mindset originated from the passion of the German beer tradition and the German beer drinking culture, accompanied with happy meals and happy partying atmosphere; truly enhanced by the German inspired garden planted with castanea trees, blooming flowers and green lawns; just perfect for any social occasion and various business-related activities.

Introduction of Villa Castanea

Villa Castanea originated in Germany and was settled in China in 2008 thanks to the joint efforts by a well-known German public relations company and a top Chinese Event company. It was designed by prestigious German designer Jens Weber in accordance with the typical traditional German architectural garden style. Since its establishment, Villa Castanea has been committed to building a comprehensive platform suitable for diversified activities, cultural exchanges and experiential marketing of unique products, and has completed the integration of fresh brewed beer, pension, German Delicacy, Event&Catering, international floral art and other products.

Villa Castanea is located in the hinterland of Beijings three royal hills (Fragrance Hill, Jade Spring Hill and Longevity Hill) and five royal gardens (including the Summer Palace). With a total area of more than30,000 square meters and a green area as high as 80%, it is a key cultural project of the "One River and Ten Gardens" industrial belt of Sijiqing Town, Haidian District, the official China-Germany-Australia cultural exchange center appointed by the Western Returned Scholars Association, and an old-aged care flagship project of Fuxin Group.

Recruitment Post

Twenty years of development have inspired the company to set the following goals: to further enhance the company’s brand capacity; to adjust the company’s product structure under changes in the business environment and shrinking of the middle-and-high-end consumer market; to propose targeted and competitive core products; and to complete the enterprises total business objectives in the event market and VIP customers. In order to achieve the above goals, the company is now recruiting a:

Brew master

Work of this position is reported to Operation Director

Responsibility：Refer to Job Description

Tasks:

Daily Management:

1. Ensuring the taste standard of basic recipes;

2. Formulating new, monthly, quarter and Events recipes;

3. Determining the management standard for product raw materials and improving the supplier base;

4. Optimizing the existing beer-brewing process:

• Brewing process
• Fermentation process management
• Process standard of hygienic operation
• Equipment operation process
• Equipment inspection and maintenance process
• Beer preservation management
• Detection and tracking
• Inventory management of corresponding financial procurement products
• Restaurant beer serving and training
• Staff training

5. Related promotions work, also in social media marketing

Job requirements

Creative and open-minded;
Major in beer brewing or related;
Working experiences with the whole operation process from raw material crushing to fermentation;
More than 5 years working experience in breweries;
Working experience in large breweries is preferred;
Working experiences in China is preferred;
Working experiences with social media is preferred;
Fluent English in listening, speaking, reading and writing; candidates who also speak Chinese are preferred;

Salary and Benefits

By interview

Location

Villa Castanea, No. 266, Puandian, Wan’an East Road, Haidian District, Beijing(close to Jade Srping Hill and west gate of the Summer Palace)

Contact Information

Please send your CV and references to: wanqi[AT]villacastanea.com

Please refer to reference number YF16601549 in your application.

For more information please visit: www.villacastanea.com

Keywords
Materialwirtschaft I Gastronomie I Tourismus I Nahrungsmittel I Personaltraining I

Villa Castanea was founded due to the strong-inspired-mindset originated from the passion of the German beer tradition and the German beer drinking culture, accompanied with happy meals and happy partying atmosphere; truly enhanced by the German inspired garden planted with castanea trees, blooming flowers and green lawns; just perfect for any social occasion and various business-related activities.

Introduction of Villa Castanea

Villa Castanea originated in Germany and was settled in China in 2008 thanks to the joint efforts by a well-known German public relations company and a top Chinese Event company. It was designed by prestigious German designer Jens Weber in accordance with the typical traditional German architectural garden style. Since its establishment, Villa Castanea has been committed to building a comprehensive platform suitable for diversified activities, cultural exchanges and experiential marketing of unique products, and has completed the integration of fresh brewed beer, pension, German Delicacy, Event&Catering, international floral art and other products.

Villa Castanea is located in the hinterland of Beijings three royal hills (Fragrance Hill, Jade Spring Hill and Longevity Hill) and five royal gardens (including the Summer Palace). With a total area of more than 30,000 square meters and a green area as high as 80%, it is a key cultural project of the "One River and Ten Gardens" industrial belt of Sijiqing Town, Haidian District, the official China-Germany-Australia cultural exchange center appointed by the Western Returned Scholars Association, and an old-aged care flagship project of Fuxin Group.

Recruitment Post

Twelve years of development have inspired the company to set the following goals: to further enhance the company’s brand capacity; to adjust the company’s product structure under changes in the business environment and shrinking of the middle-and-high-end consumer market; to propose targeted and competitive core products; and to complete the enterprises total business objectives in the event market and VIP customers. In order to achieve the above goals, the company is now recruiting a:

Head Chef

Work of this position is reported to Operation Director

Responsibility: Refer to Job Description

An incentive scheme will be offered based on KPI/performance evaluation system-

• Dishes Quality Management
• New Dishes Development
• Kitchen Staff Culinary Training
• Support the Survey on Guest Satisfaction
• Get Involved in Handling Guest Complaints on Food Quality
• Annual Dishes Revenue
• Cost Control & Energy Conservation
• Food Safety Management
• Kitchen Environment and Sanitation
• Kitchen Facilities and Equipment Management
• Supplier Management
• Government and Company Inspection Support
• Management of Fire Safety and Flood Prevention
• Expired Food Management System
• Support the PR/Marketing Department with related promotional activities (PR/media/online/live broadcast/etc.)

Requirement

The ideal candidate should have at least 10 years of experience in hospitality industry of which minimum 3 - 5 years as a Chef de Cuisine.
Preferred German Cuisine and/or Western Cuisine trained;
Should have International experience in Europe (Germany most preferred);
Previous or Current China experience an advantage. Fluent English in listening, speaking, reading and writing; candidates who also speak Chinese are preferred;
Open-minded, positive; good at management and team building; good taste and strong communication, coordination, decision-making and comprehensive management capabilities;

Salary and Benefits

By interview

Visa & health insurance will be provided;

Accommodation;

Spring Festival Leave in accordance to the Villa Castanea Policy

Location

Villa Castanea, No. 266, Puandian, Wan’an East Road, Haidian District, Beijing (close to Jade Srping Hill and west gate of the Summer Palace)

Contact Information

Please send your CV and references to: wanqi[AT]villacastanea.com

Please refer to reference number YF16601550 in your application.

For more information please visit: www.villacastanea.com

Keywords
Materialwirtschaft I Teamleitung I Gastronomie I Tourismus I Koch I Personaltraining I

Gestaltende Aufgabe und exzellente Chance

HR Business Partner
Global Flexible Offices & Coworking Spaces
Berlin

Sie verfügen über Erfahrung in einer HR/HRBP-Funktion in einem global tätigen Unternehmen? Sie können sich für Menschen sowie innovative HR-Lösungen und Prozessverbesserungen begeistern. Und haben ein tiefes Verständnis der HR-Prozesse und Erfahrung in deren Implementierung? Sie sind ein Teamplayer mit einer positiven Einstellung und der Bereitschaft, Dinge voranzubringen? Sie sind es gewohnt, selbstständig zu arbeiten und über den Tellerrand hinauszuschauen. Und sind kommunikationsstark und verhandlungssicher in Deutsch und Englisch? Und Sie möchten sich mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Engagement in ein wachsendes Unternehmen einbringen? Und reizt es Sie, sich einer Herausforderung zu stellen, wie sie nur selten geboten wird?

Dann lesen Sie bitte weiter:

Als schnell wachsendes globales Unternehmen mit 30 Standorten in 7 Ländern setzen wir den Goldstandard für flexible Arbeitsräume auf der ganzen Welt. Arbeitsräume für Teams jeder Größe. Unsere Community besteht aus Großunternehmen und etablierten Start-ups sowie aus kleinen Unternehmen und kreativen Freiberuflern. Daher möchten wir einen talentierten und leidenschaftlichen HR Business Partner gewinnen, der unser globales HR-Team verstärkt und die Mitarbeiter in Deutschland ganzheitlich betreut.

Nach einer fokussierten Einarbeitung wird Ihre Aufgabe sehr vielfältig sein. Sie arbeiten mit Managern und Mitarbeitern auf der ganzen Welt zusammen und identifizieren proaktiv die HR-Bedürfnisse. Sie verantworten die HR-Strategie, Rekrutierung, Schulung und Beratung in Ihrer Region und sind die Schnittstelle zum Führungsteam in allen Aspekten der Personalarbeit.

Der Bedeutung der Position entsprechend, arbeiten Sie eng mit dem Geschäftsführer zusammen und sind unmittelbar dem internationalen VP HR unterstellt.

Wir bieten Ihnen eine kreative Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und den Chancen und Konditionen eines erfolgreichen internationalen Unternehmens.

Interessiert Sie diese spannende Aufgabe? Dann rufen Sie unseren Berater, Herrn Reinhard Halbgewachs unter +49 160 90 16 16 84 an, auch abends und am Wochenende. Er beantwortet erste Fragen und informiert Sie über die weitere Vorgehensweise. Oder Sie senden direkt eine E-Mail an R.Halbgewachs[AT]StantonChase.com.

SCI-Selection – A Division of Stanton Chase Bad Homburg GmbH
Reinhard Halbgewachs · +49 (0) 6172 6003 20
r.halbgewachs[AT]stantonchase.com
Louisenstraße 148 D · 61348 Bad Homburg v.d.Höhe

Keywords
HR I Personalwesen I Personalberatung I Personalreferent I Personaltraining I Recruiting I

WO WEINKULTUR AUF DESIGN TRIFFT

Der Treffpunkt für Genießer, eine Perle nahe der Innenstadt. Die Ende 2015 eröffnete Weinbar beherbergt mehr als 360 sorgfältig ausgesuchte Weine aus den unterschiedlichsten Regionen der Welt. Wo regelmäßig Weinkenner der Szene auf Feinschmecker in gemütlicher Atmosphäre treffen, entkommt man dem Lärm der Großstadt und taucht ein in eine Welt des Genusses. Kommen auch Sie auf den Geschmack und buchen Sie Ihre individuellen Events in den Räumlichkeiten des Château9 Leipzig. Das mit großer Liebe zum Detail ausgewählte Interieur der Designerin Julia Bornefeld vereint schlichte, moderne Elemente mit einem Hauch von Luxus und futuristischen Akzenten. Geradlinig, weltoffen und kontrastreich setzt sich das Château 9 Leipzig für seine Gäste in Szene und liefert ihnen unvergessliche Momente.

Teil eines jungen Teams zu sein, stellt einen zwangsläufig vor jede Menge spannende Aufgaben. Dynamisches Arbeiten, ein harmonisches Arbeitsklima und ein wertschätzender Umgang mit jeder Menge spannenden Gästen. Wir und unsere Mitarbeiter:innen freuen uns auf deine Unterstützung.

Wir suchen dich am Standort in Leipzig zum nächstmöglichen Beginn als

Sommelier / Gastronom / Hotelier als Restaurantleiter / Gastgeber (m/w/d)
in Vollzeit - ab sofort -

Das sind deine Aufgaben:

• Als leidenschaftliche/r Gastgeber:in begrüßt und betreust du unsere Gäste
• Die Koordination des täglichen Restaurantbetriebs beherrschst du perfekt
• Die Dienstplanerstellung für deine Mitarbeiter:innen sind für dich alltägliche Routine
• Die Koordination und Schulung deiner Mitarbeiter:innen planst du vorausschauend und führst sie auch durch
• Ein wachsamer Blick und der Fokus auf die kontinuierliche Verbesserung der Abläufe zählt zu deinen Stärken
• Die kompetente Beratung und Empfehlung von Speisen und Getränken sind selbstverständlich
• Ein qualifizierter Weinservice gehört zu deinen fachlichen Stärken

Damit begeisterst du uns:

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie
• Du kannst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung vorweisen
• Du bringst Erfahrung in der Mitarbeiter:innenführung mit
• Du bist ein Organisationstalent
• Du hast gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Word und Excel und kannst betriebswirtschaftliche Kenntnisse vorweisen
• Du hast ein freundliches und gepflegtes Auftreten mit guten Umgangsformen
• Du verfügst über Flexibilität und Teamfähigkeit

Damit bewerben wir uns bei dir:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag, sicherer Arbeitsplatz
• 28 Tage Urlaub
• Arbeitszeit 40 Stunden (Montag bis Samstag) zzgl. Zuschläge
• Mitarbeiter:innen Rabatt in allen gastronomischen Häusern
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Firmenfahrrad
• Kostenlose Getränke, Mittagsversorgung
• Viel Spaß bei der Arbeit mit unseren außergewöhnlichen Gästen und einem super
• Team
• Ein aufregender Arbeitsplatz in der Metropole Leipzig mit exzellenter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel

Möchtest du bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld mit Herz und Verstand unterstützen? Dann werde ein Teil unseres Teams und schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns weiter!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin sowie der Referenznummer YF16785032!

Bewirb Dich per E-Mail bei bewerbung[AT]chateau9.de

oder postalisch an Chateau9 GmbH, Dresdner Str. 3-5, 04103 Leipzig.

Nähere Informationen zum Unternehmen findest du auf der Webseite:

www.chateau9.de

Keywords
Führungskraft I Management I Filialleitung I Gastronomie I Tourismus I Personalentwicklung I Personaltraining I

Trainer (m/w/d) im telefonischen Kundenservice für eine namhafte Fluggesellschaft

Festanstellung, Vollzeit · Homeoffice (deutschlandweit), München, Berlin, Halle (Saale)

Deine Aufgaben

Werde Teil der Revolution – deutschlandweit auch aus dem Homeoffice / remote oder in unseren Offices in München, Berlin oder Halle (Saale). Wohnsitz außerhalb von Deutschland? Kein Problem: lass uns gern über eine Zusammenarbeit als Freelancer sprechen.

Als Trainer (m/w/d) begleitest du Schulungsgruppen mit bis zu 25 selbständigen Call Center Agenten - die wir Talents nennen - von ihrem Start bei yoummday zur langfristigen Partnerschaft in unserem neuen Projekt im Auftrag der bedeutendsten deutschen Fluggesellschaft und globalem Big Player.

• Du begleitest die Talents nach dem Starttraining bei den ersten Schritten in der täglichen Praxis im Kundenservice mit anspruchsvollen Kunden und legst damit den Grundstein zum nachhaltigen Projekterfolg
• Du agierst als Fachexperte und stehst unseren Talents bei Fragen rund um die Systeme, bei inhaltlichen Aspekten und Kommunikationstechniken zur Seite
• Du sicherst durch die Durchführung von virtuellen Side-by-Sides ein hohes Qualitätsniveau sowie die Erfüllung der Projektanforderungen und schaffst es gleichzeitig individuell auf deine Talents und deren Lerneigenschaften einzugehen
• Du arbeitest eng mit den Trainings- und Projektverantwortlichen zusammen und führst bei Bedarf Refresh-Schulungen mit unseren Talents durch, um Defizite nachhaltig in Stärken umzuwandeln
• Du analysierst die Coachingerfolge, erkennst inhaltliche und methodische Optimierungspotenziale und generierst so einen stetigen Verbesserungsprozess

Dein Profil

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Trainer (m/w/d) im telefonischen Kundenservice einer Fluggesellschaft und kennst idealerweise die Systeme: GDS Amadeus, OneRes, Caspar, SAMBA
• Du verstehst dich als Multiplikator anspruchsvoller Inhalte und schaffst es, mit kreativen Methoden und Techniken dein Wissen zu vermitteln
• Du überzeugst als Kommunikations-Profi mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen
• Du arbeitest eigenständig sowie zuverlässig und liebst den wertschätzenden und motivierenden Umgang mit Menschen
• Du trittst professionell und selbstbewusst auf, verfügst über hervorragende Präsentationsfähigkeiten und vor allem eine gesunde Portion Humor

Warum wir?

• Die Chance: Du trägst in deiner Funktion vom ersten Tag an eigene Verantwortung in einem agilen Unternehmen, das in deine Fähigkeiten vertraut und mit dir zusammen wachsen wird
• Die Aufgabe: Du agierst direkt zusammen mit deinem Team aus kompetenten Trainern in einer äußerst vielfältigen Position, die dein Skillset, deine Initiative und deinen Erfolgsdrang herausfordern will
• Dein Team: Du setzt mit einem hohen Grad an Freiheit und Gestaltungsspielraum gemeinsam mit deinem Team den Grundstein für alle Projekterfolge
• Die Werte: Wir sehen uns als eingeschworene Start-Up Familie, in der wir uns mit Mut und Authentizität gemeinsam weiterentwickeln und so die Welt nachhaltig ein kleines Stückchen besser machen werden
• Das Unternehmen: Wir punkten mit einer einmaligen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut mit dir unsere Erfolge zu feiern

Über uns

Wir sind ein Game Changer - innovativ, zeitgemäß und anders. Ein Unternehmen, bei dem es Spaß macht, Kunde, Talent und vor allem Mitarbeiter zu sein. Falls du Lust auf ein herausragendes Business-Modell und eine nachhaltige Unternehmenskultur hast und Teil eines motivierten, leistungsstarken Teams werden willst, dann bist du bei yoummday genau richtig!

Denn mit unserer Technologie revolutionieren wir die Arbeitswelt: Selbstbestimmtes Arbeiten unter fairen Bedingungen! Kunden können mit unserer Plattform ihre Customer Experience komplett virtuell aufsetzen und steuern. Gleichzeitig bietet unser Marktplatz Zugang zu weltweit arbeitenden Talenten. Preis, Qualität und Flexibilität sind bei uns keine Trade-Off-Entscheidungen – wir liefern exzellente Leistungen in allen Dimensionen.

Du hast Lust auf Innovation und Revolution? Werde Daymaker!

Jetzt bewerben Referenznummer: YF17258649 (in der Bewerbung bitte angeben)

Keywords
Personaltraining I Kaufleute I Verwaltung I Kundenbetreuer I

Trainer (m/w/d) im telefonischen Kundenservice für eine namhafte Fluggesellschaft

Festanstellung, Vollzeit · Homeoffice (deutschlandweit), München, Berlin, Halle (Saale)

Deine Aufgaben

Werde Teil der Revolution – deutschlandweit auch aus dem Homeoffice / remote oder in unseren Offices in München, Berlin oder Halle (Saale). Wohnsitz außerhalb von Deutschland? Kein Problem: lass uns gern über eine Zusammenarbeit als Freelancer sprechen.

Als Trainer (m/w/d) begleitest du Schulungsgruppen mit bis zu 25 selbständigen Call Center Agenten - die wir Talents nennen - von ihrem Start bei yoummday zur langfristigen Partnerschaft in unserem neuen Projekt im Auftrag der bedeutendsten deutschen Fluggesellschaft und globalem Big Player.

• Du begleitest die Talents nach dem Starttraining bei den ersten Schritten in der täglichen Praxis im Kundenservice mit anspruchsvollen Kunden und legst damit den Grundstein zum nachhaltigen Projekterfolg
• Du agierst als Fachexperte und stehst unseren Talents bei Fragen rund um die Systeme, bei inhaltlichen Aspekten und Kommunikationstechniken zur Seite
• Du sicherst durch die Durchführung von virtuellen Side-by-Sides ein hohes Qualitätsniveau sowie die Erfüllung der Projektanforderungen und schaffst es gleichzeitig individuell auf deine Talents und deren Lerneigenschaften einzugehen
• Du arbeitest eng mit den Trainings- und Projektverantwortlichen zusammen und führst bei Bedarf Refresh-Schulungen mit unseren Talents durch, um Defizite nachhaltig in Stärken umzuwandeln
• Du analysierst die Coachingerfolge, erkennst inhaltliche und methodische Optimierungspotenziale und generierst so einen stetigen Verbesserungsprozess

Dein Profil

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Trainer (m/w/d) im telefonischen Kundenservice einer Fluggesellschaft und kennst idealerweise die Systeme: GDS Amadeus, OneRes, Caspar, SAMBA
• Du verstehst dich als Multiplikator anspruchsvoller Inhalte und schaffst es, mit kreativen Methoden und Techniken dein Wissen zu vermitteln
• Du überzeugst als Kommunikations-Profi mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen
• Du arbeitest eigenständig sowie zuverlässig und liebst den wertschätzenden und motivierenden Umgang mit Menschen
• Du trittst professionell und selbstbewusst auf, verfügst über hervorragende Präsentationsfähigkeiten und vor allem eine gesunde Portion Humor

Warum wir?

• Die Chance: Du trägst in deiner Funktion vom ersten Tag an eigene Verantwortung in einem agilen Unternehmen, das in deine Fähigkeiten vertraut und mit dir zusammen wachsen wird
• Die Aufgabe: Du agierst direkt zusammen mit deinem Team aus kompetenten Trainern in einer äußerst vielfältigen Position, die dein Skillset, deine Initiative und deinen Erfolgsdrang herausfordern will
• Dein Team: Du setzt mit einem hohen Grad an Freiheit und Gestaltungsspielraum gemeinsam mit deinem Team den Grundstein für alle Projekterfolge
• Die Werte: Wir sehen uns als eingeschworene Start-Up Familie, in der wir uns mit Mut und Authentizität gemeinsam weiterentwickeln und so die Welt nachhaltig ein kleines Stückchen besser machen werden
• Das Unternehmen: Wir punkten mit einer einmaligen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut mit dir unsere Erfolge zu feiern

Über uns

Wir sind ein Game Changer - innovativ, zeitgemäß und anders. Ein Unternehmen, bei dem es Spaß macht, Kunde, Talent und vor allem Mitarbeiter zu sein. Falls du Lust auf ein herausragendes Business-Modell und eine nachhaltige Unternehmenskultur hast und Teil eines motivierten, leistungsstarken Teams werden willst, dann bist du bei yoummday genau richtig!

Denn mit unserer Technologie revolutionieren wir die Arbeitswelt: Selbstbestimmtes Arbeiten unter fairen Bedingungen! Kunden können mit unserer Plattform ihre Customer Experience komplett virtuell aufsetzen und steuern. Gleichzeitig bietet unser Marktplatz Zugang zu weltweit arbeitenden Talenten. Preis, Qualität und Flexibilität sind bei uns keine Trade-Off-Entscheidungen – wir liefern exzellente Leistungen in allen Dimensionen.

Du hast Lust auf Innovation und Revolution? Werde Daymaker!

Jetzt bewerben Referenznummer: YF17258649 (in der Bewerbung bitte angeben)

Keywords
Personaltraining I Kaufleute I Verwaltung I Kundenbetreuer I

Wir, die Volksbank Mittweida eG - eine erfolgreiche Bank im Städtedreieck „Leipzig – Dresden – Chemnitz“, begleiten als zukunftsfähiger unabhängiger Finanzpartner, entwickeln uns permanent weiter und gestalten Prozesse intuitiver und schneller. Wir verstehen Nachhaltigkeit als Voraussetzung für eine erfolgreiche Zukunft. Wir beobachten Trends, Technologien und die sich verändernden Bedürfnisse unserer Mitglieder und Kunden. Mit unserer Digitalisierungs- und Innovationskompetenz entwickeln wir dazu Angebote und Dienstleistungen. Vertrauen, Wertschätzung und Begegnung auf Augenhöhe bilden die Grundlage für unsere Zusammenarbeit.

Wir verstärken zum nächstmöglichen Termin unser Team im Bereich

Personal / Human Resources (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting / Ausbildungskoordination und -betreuung Gesamtbank (Vollzeit)

Gemeinsam zum Erfolg – damit passen Sie zu uns:

• Sie haben praktische Erfahrungen in der Koordination und Begleitung der Berufsausbildung in Unternehmen sowie im Recruiting von neuen Mitarbeitern. Employer Branding ist für Sie nicht nur ein Buzz-Word, sondern ein wichtiger Bestandteil in der Auszubildenden- und Mitarbeitergewinnung.
• Projekte haben Sie bereits aktiv mitgestaltet, geleitet und erfolgreich abgeschlossen.
• Sie verfügen über grundlegende Rechtskenntnisse im Lohnsteuer- und SV-Recht, Arbeitsrecht und im Zusammenhang mit der Ausbildung in Unternehmen
• Sie sind Teamplayer, vernetzt, kommunikationsstark und empathisch; sie übernehmen aber auch eigenständig Verantwortung.
• Ihre Aufgaben setzen Sie strukturiert, erfolgreich und mit Leidenschaft um.
• Sie sind digital versiert, flexibel und haben Freude daran, sich persönlich und fachlich weiterzubilden und gleichzeitig unsere Berufseinsteigern zu qualifizierten Fachkräften zu entwickeln

Damit unterstützen Sie unser Team:

• Koordination und Begleitung der Ausbildung in der Gesamtbank
• Sachbearbeitung Recruiting, Kontakt zu Vermittlern und Plattformen, Führen von Einstellungsgesprächen
• Eigenständige Weiterentwicklung der Themen im Aufgabengebiet
• Umsetzung von verschiedenen Maßnahmen im Bereich Personal und OE

Auf diese Benefits können Sie sich freuen:

• mobiles Arbeiten - bis zu 80 % möglich sowie Nutzung unseres Coworking-Space in der Werkbank 32 (Mittweida)
• zeitlich flexibles Arbeiten möglich
• zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung und -entwicklung
• Mitarbeit in einem engagierten, dynamischen und erfahrenen Team
• eine starke Unternehmenskultur und gemeinsame Teamevents
• 13. Monatsgehalt und Gewinnbeteiligung
• vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur Betrieblichen Altersversorgung über gesetzliche Verpflichtung hinaus
• Zuschuss zu sportlichen Aktivitäten
• 30 Tage Erholungsurlaub sowie 24. und 31. Dezember frei
• moderne IT-Ausstattung, u. a. ein dienstliches iPad mit privater Nutzung
• Möglichkeit zum Job-Bike-Leasing
• "Bring-a-Friend" - Empfehlungsprämie für neue Teamplayer
• Getränke- und Obstangebote

Die Höhe der Vergütung wird nach Kompetenz, Qualifikation und Erfahrung gemeinsam vereinbart.

Weitere Informationen über die Volksbank Mittweida eG finden Sie unter: https://www.volksbank-mittweida.de

Entspricht das Stellenangebot Ihren Vorstellungen und Ihrem Können? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Vorstellung. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellungen an.

Jetzt hier bewerben!

Haben Sie Fragen oder sind sich nicht sicher, ob dies die richtige Stelle für Sie ist? Dann rufen Sie mich gern an: Kathrin Droste unter Telefon 03727 9444-405.

Referenznummer YF17420061 (in der Bewerbung bitte angeben)

Volksbank Mittweida eG
Markt 25
09648 Mittweida

Keywords
Banken I Finanzdienstleister I Personalentwicklung I Personaltraining I Recruiting I Rechtswesen I

Innovative Technik braucht vor allem eines:
Dein Können.

Join the Intralogistics Pioneers.

Fahrzeuge von Jungheinrich sind bei vielen verschiedenen Unternehmen im Einsatz. Mit deinem handwerklichen Verständnis, deiner Leidenschaft für ausgeklügelte Technik und als Teil eines starken Teams leistest du dafür in unserer Produktion einen entscheidenden Anteil. Dabei führen wir für dich ein offenes, vertrauensvolles Klima, einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein breites Angebot an Weiterbildung ins Feld. So kannst du sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene deine Ziele erreichen.

Trainer Produktion (m/w/d)

Gesellschaft
JH Landsberg Geschäftsbereich
Produktion Standort
Landsberg bei Halle Beginn
ab sofort

Vertragsart
Vollzeit Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Wochenstunden
40 Std. Wochenstunden
40 Std.

40 Std. Gesellschaft
JH Landsberg Geschäftsbereich
Produktion Standort
Landsberg bei Halle Beginn
ab sofort

Vertragsart
Vollzeit Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Wochenstunden
40 Std. Wochenstunden
40 Std.

40 Std.

Gesellschaft: JH Landsberg
Geschäftsbereich: Produktion
Standort: Landsberg bei Halle
Beginn: ab sofort

BEWERBEN

Innovative Technik braucht vor allem eines:
Dein Können.

Join the Intralogistics Pioneers.

Fahrzeuge von Jungheinrich sind bei vielen verschiedenen Unternehmen im Einsatz. Mit deinem handwerklichen Verständnis, deiner Leidenschaft für ausgeklügelte Technik und als Teil eines starken Teams leistest du dafür in unserer Produktion einen entscheidenden Anteil. Dabei führen wir für dich ein offenes, vertrauensvolles Klima, einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein breites Angebot an Weiterbildung ins Feld. So kannst du sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene deine Ziele erreichen.

Deine Aufgaben

• Durchführung der Anlerntätigkeiten und Überwachung weiterführender Maßnahmen
• Teilnahme an Teamdialogen und Erhebung aller notwendigen Kennzahlen
• Kontinuierliche Weiterbildung und Training in den zugeordneten Fachbereichen
• Überwachung der Lochkarten, Unterweisungen und Zuarbeit zur Qualifizierungsmatrix
• Teilnahme an bereichsspezifischen Regelterminen und Schichtübergaben der Mitarbeitenden
• Teilnahme an Qualitätsprojekten
• Nutzung und Weiterentwicklung der KAIZEN- bzw. Leanmanagementmethoden und
  -prinzipien
• Kontrolle des Inspektions- und Reinigungsplans
• Durchführung von 5S-Kurzchecks
• Einführung und Erstellung von Verbesserungen (KVP)

Dein Profil

• Mindestens 2-jährige fachspezifische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswert
• Geduld und Gespür im Umgang mit Menschen
• Lösungsorientiertes Denken und proaktive Arbeitsweise
• Fundierte MS-Office- und SAP-Kenntnisse wünschenswert

Deine Vorteile

• Attraktive Vergütung

• Betriebliche Alters­vorsorge

• Bezuschusste Kantine

• Modernes Schulungs- und Trainingszentrum

• Weiter­entwicklung

• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Alters­vorsorge
• Bezuschusste Kantine
• Modernes Schulungs- und Trainingszentrum
• Weiter­entwicklung

Deine Zusatz-Infos

Dein Einsatzbereich Im Jungheinrich Werk Landsberg im Herzen Deutschlands werden Elektro-Niederhubwagen entwickelt und gefertigt. Über Jungheinrich

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. Kontakt Lisa Wachtendorf
Telefon +49 34602 / 706-107
www.jungheinrich.com/karriere

BEWERBEN

Innovative Technik braucht vor allem eines:
Dein Können.

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Trainer Produktion (m/w/d)

JH Landsberg Produktion Landsberg bei Halle ab sofort

Vertragsart
Vollzeit Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Wochenstunden
40 Std. Wochenstunden
40 Std.

40 Std.

Innovative Technik braucht vor allem eines:
Dein Können.

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Fahrzeuge von Jungheinrich sind bei vielen verschiedenen Unternehmen im Einsatz. Mit deinem handwerklichen Verständnis, deiner Leidenschaft für ausgeklügelte Technik und als Teil eines starken Teams leistest du dafür in unserer Produktion einen entscheidenden Anteil. Dabei führen wir für dich ein offenes, vertrauensvolles Klima, einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein breites Angebot an Weiterbildung ins Feld. So kannst du sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene deine Ziele erreichen.

Deine Aufgaben

• Durchführung der Anlerntätigkeiten und Überwachung weiterführender Maßnahmen
• Teilnahme an Teamdialogen und Erhebung aller notwendigen Kennzahlen
• Kontinuierliche Weiterbildung und Training in den zugeordneten Fachbereichen
• Überwachung der Lochkarten, Unterweisungen und Zuarbeit zur Qualifizierungsmatrix
• Teilnahme an bereichsspezifischen Regelterminen und Schichtübergaben der Mitarbeitenden
• Teilnahme an Qualitätsprojekten
• Nutzung und Weiterentwicklung der KAIZEN- bzw. Leanmanagementmethoden und - prinzipien
• Kontrolle des Inspektions- und Reinigungsplans
• Durchführung von 5S-Kurzchecks
• Einführung und Erstellung von Verbesserungen (KVP)

Dein Profil

• mindestens 2-jährige fachspezifische Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion wünschenswert
• Geduld und Gespür im Umgang mit Menschen
• Lösungsorientiertes Denken und proaktive Arbeitsweise
• Fundierte MS-Office- und SAP-Kenntnisse wünschenswert

Deine Vorteile

• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Alters­vorsorge
• Bezuschusste Kantine

• Modernes Schulungs- und Trainingszentrum
• Weiter­entwicklung

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.

Persönlicher Kontakt
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Keywords
Produktion I Personalentwicklung I Personaltraining I